广州招聘

岗位职责：
1、规划、指导、协调公司的人力资源管理与组织建设，最大限度地开发人力资源，促进公司经营目标的实现和长远发展。
2、全面统筹规划公司的人力资源战略；建立并完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式（包含招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等体系的全面建设），制定和完善人力资源管理制度；
3、向公司高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议，并致力于提高公司的综合管理水平;塑造、维护、发展和传播企业文化；
4、组织制定公司人力资源发展的各种规划，并监督各项计划的实施；
5、为公司主管以上的管理者进行职业生涯规划设计；
6、制定公司各项流程及规章制度，保障公司部门及业务开展顺畅；
7、完成总经理临时交办的其他各项工作任务。
任职要求：
1、人力资源管理或相关专业本科以上学历，有过服装行业工作经验者优先。
2、3年以上企业人力资源总监或人力资源部经理工作经验。
3、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累，对人力资源管理各个职能 模块均有较深入的认识，能够指导各个职能模块的工作；
4、具备现代人力资源管理理念和扎实的理论基础；
5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策；
6、熟悉办公软件及相关的人事管理软件；
7、具有战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队；
8、具有很强的计划性和实施执行的能力；
9、具有很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心强。

企业概况：
    广州淘淘乐商贸有限公司拥有两大原创品牌，Bmidi（贝米迪）和Miqidida(米奇丁当),
贝米迪服饰拥有2000平方米的现代化厂房，现在工人400多人，从开发设计到生产一条龙，月生产能力达到15万件以上，米奇丁当是贝米迪旗下全资儿童品牌创立于2002年，是时尚童装大牌Bmidi（贝米迪）的姊妹品牌。
为了迎合中国儿童东方街头时尚的偏好，Bmidi（贝米迪）创建了米奇丁当。与Bmidi（贝米迪）的全球多元化设计不同的是，米奇丁当走的是日韩街头风格的潮流童装路线。产品以大胆的颜色叠撞设计、经典创意的混搭方式，让孩子们的活力和丰富想象力在轻松自在的配搭中释放。轻透的棉料作底，细碎的花纹与蝴蝶交织飞舞。

    米奇丁当的设计师们用粉嫩色彩与与舒适自然的轮廓，织就了纯真少女的梦幻花园。

    米奇丁当一直以来坚持“高服务质量”、“高性价比”、“高品质”的产品策略。形成了以都市休闲风系列，魔幻小潮妞系列、田园小精灵系列、学院小校花系列等风格，满足3-12岁不同孩子们的个性化需求。
    
    米奇丁当大多采用环保、透气、柔软、舒适的面料，充分考虑儿童着装的安全与舒适度。以最朴实的价格，带来最高品质的产品。以大胆的颜色叠撞设计、经典创意的混搭方式，让孩子们的活力和丰富想象力，在轻松自在的配搭中释放。

企业荣誉：
    公司的淘宝商城店铺在淘宝的童装行业TOP1OO店铺中，经营排名始终处于前十名，保持行业领先。
旗下品牌Bmidi（贝米迪）和Miqidida(米奇丁当),先后荣获“中国名牌产品”、 “中国十大童装品牌”等荣誉，享有较高的品牌知名度和美誉度。

我们的团队：
公司联手国内知名整合营销传播机构强力打造中国最时尚童装品牌，我公司注重团队建设，崇尚人本思想，不断提高团队综合素质，现已有一批市场推广精英，负责旗下品牌在互联网和实体店的推广与维护工作，随着公司设计团队和运营团队的不断壮大，更加着重致力于品牌理念贯穿其中。我们也将进一步加快网络建设，实现市场份额逐步扩大。欢迎有识之士前来公司应聘。

公司淘宝商城网址：http://ttlmy.tmall.com/shop/view_shop.htm