广州招聘

职位描述：
1、负责安排4S店各类文稿的草拟、审核工作，拟订公司的各项管理制度；
2、外联工作的协调处理；
3、协调好公司各部门的运作和关系，落实上传下达任务；
4、负责员工薪资待遇、福利的提拟工作；
5、组织实施员工各种考评、定级以及培训工作等。

任职资格：
1、人力资源或相关管理类专业，大专以上学历；
2、年龄在24-28岁之间，男女不限；
3、熟悉劳动合同法规，熟悉4S店办事流程优先；
4、电脑操作熟练，能草拟公司的各种制度、方案；
5、责任心强，具有良好的亲和力和执行力。

    广州南菱汽车股份有限公司成立于1999年9月，注册资金1.4亿元，连续六年蝉联中国汽车经销商集团百强企业，旗下拥有四十余家子公司及分公司，经营十几个知名汽车品牌，拥有行业领先的经营模式和成熟的服务体系。

    南菱汽车的主营业务除整车销售和售后维修服务外，还涵盖零配件供应、汽车金融和保险、二手车交易平台、汽车按揭、汽车租赁和汽车上牌等一整套汽车产业链综合解决方案。南菱汽车致力于汽车互联网电商服务体系的建设，助力汽车电商市场的发展。

    南菱汽车未来长期发展的战略重点是打造汽车后市场O2O生态服务，创造企业的新价值，为广大车主打造乐享生活的汽车服务体验。

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