广州招聘

工作职责：

1. 分解所辖区域销量目标，并督促完成；
2. 开发当地的体育场地工程商，经销商；
3. 规划和管理所辖省级市场及地级市场渠道结构，落实分销网络的拓展及客户维护；
4. 设计合理的渠道布点，针对渠道开展产品及服务的宣传工作；
5. 辅导和协助经销商销售，建立良好的工作关系，扩展公司品牌的影响力；
6. 综合分析并提供所辖区域市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈方面的准确信息；
7. 督导销售部的销售政策的落实；负责实施跟踪公司的促销计划，并提出促销建议方案；
8. 监督跟进销售回款，控制所辖区域费用开支；
9. 主持所辖区域重要客户的业务谈判，定期与经销商协同拜访重要客户；
10. 对省区销售经理以及办事处经销商进行培训、指导；
11. 完成部门上级交办的其他工作任务。

任职要求：

1. 28-40岁，市场营销相关专业本科以上学历。
2. 5年以上销售工作经验，3年以上销售团队管理经验。
3. 具备良好的营销策划能力、渠道拓展能力、团队领导能力、公共关系能力。
4. 与经销商的谈判和沟通能力强，具备出色的市场分析洞察能力和独立的市场开拓能力。
5. 有体育工程产品或地坪建材行业销售，渠道开发经验者优先。
6. 富有激情,执行力强,具有强烈的目标达成意识。
7. 熟练操作办公软件。

个性特点：

1. 容貌端正、敬业乐业、诚信正直；
2. 良好的个人信誉及职业操守；
3. 好的抗压性、适应经常出差。工作地点到岗后确定。

广州市盛邦康体场地材料有限公司成立于2010年，注册资本3472万，实缴资本3125万，是体育地材高新技术企业领跑者，集研发、生产、销售、工程施工服务于一体，是专注于全塑跑道、硅PU运动场等新型体育地面材料制造，体育场馆设施工程建设与综合服务的国际化企业。

企业规模
公司拥有上万平方米的现代化生产厂房及技术研发中心，拥有10个反应釜并引进国际先进试验检测仪器，实现设备现代化、生产自动化、工艺精细化，实行全年常态化优质稳定产品生产，年产能5万吨以上。

市场分布
公司拥有“飞特朗”“SSG”两大品牌，客户覆盖全国，产品远销东南亚、南亚、中东、南美、欧洲和非洲。是第十六届广州亚运会、肯尼亚国家体育馆、菲律宾首都体育馆场馆材料生产商，国家环境标志产品政府采购清单目录，印度政府国家跑道材料入库品牌，国内外政府机构及教育系统体育场地材料重点推荐品牌。
        

研发力量
公司紧跟国际前沿生产技术，拥有一支由行业***专业技术人才组成的研发团队，同时与多所***、***开展战略合作，推行产学研用。公司荣获国家高新技术企业认定，硅PU球场材料、全塑型跑道材料、TPU跑道材料、丙烯酸球场材料四项产品获得广东省高新技术产品认定。


体系认证
公司先后通过了ISO9001、ISO14001、ISO18001三标认证，并按照标准建立了完善的知识产权体系及内部管理体系。

专利认证
公司已申请国家专利16项，共已授5项。


产品认证
国际认证：ITF国际网联认证、IAAF国际田联认证、CE欧盟强制性认证
        

国内认证：4项广东省高新技术产品认定、中国环境标志产品认证、中国环保产品认证、CQTA品质验证
        


注册时间：2010年4月30日
法定代表人：罗聪典
注册资本：3472万
营销中心：花都区迎宾大道97号亚美大厦1602
生产基地：花都区花山镇花城村工业区新庄路13号
乘车方式：1、花都区内可乘花6、31、32、75路 至“曙光路”或花4、22路至 “交通局”。
2、广州各区可乘地铁至“花都广场”，C出口步行5分钟到公司（具体看手机地图）。

企业愿景：成为绿色体育产业最具温度、最具活力、全球领先的综合服务商。

企业使命：让孩子安心运动，让运动无限精彩。

经营哲学：专业创造价值，共享成就未来。

核心价值观：诚信务实、勇于担当、使命必达、追求卓越。

工资及福利待遇：
1、 工作时间：双休，7小时工作制；（9：00—12：00；13：30—17：30）
2、 六险一金：为员工购买六险、后期补充公积金；
3、 职业发展：建立员工职业生涯规划档案，进行相关测评，推进人才梯队建设和组织发展；
4、 培训提升：建立培训体系，内外训结合，进行岗位技能、素质能力、管理能力提升等培训；
5、 薪酬福利：提供具有市场竞争力的薪酬福利，技术等级评定等；
6、 股权激励：对营销、技术等关键岗位或工作表现突出员工配发公司股权；
7、 丰富活动：组织各种各样的活动和旅游；
8、 节日关怀：会为员工提供丰厚的礼物及节日礼金（春节、妇女节、端午节、中秋节等）；
9、全薪假期：公司为员工提供包括劳动法规定的法定节假日,病假发放工资80%，婚假、产假、陪产假、产检假、哺乳假、带薪年休假等。

企业优势：
1、体育产业未成熟行业，17年爆发，3-5年井喷期，行业体量增长20多倍；
2、粗放化向精细化、多元化转型阶段，每年以50%以上的速度增长，持续加速中；
3、产品多元化，材料、工程、外贸等六大营销团队，业内高提成，所有工程行业高提成；
4、预制型跑道（卷材），行业内仅有的32家其中一家；
5、全国主要竞争对手二十多家，业内控标前三；
6、内孵化股权激励机制，上市前年收益率30%以上；
7、事业部、合作、代理、入股等多种模式；
8、下属子公司：广东盛杰建设有限公司等（集团化建设持续补充中）。