广州招聘

工作职责：
1、负责建立、维护和更新公司人才信息库；办理员工入职、调职、离职等手续办理、员工劳动合同签订、解除；负责员工面谈和绩效面谈，以及员工思想工作；
2、新员工入职培训，绩效考核、薪酬核算；员工关系、劳动关系协调处理、社保办理等；
3、建立并不断完善绩效管理体系，负责绩效方案的培训宣贯工作，并组织、指导各部门开展月度绩效管理工作，体现出正确的绩效激励导向；实现员工激励；
4、合理控制人力成本费用，节约运营成本；
5、组织开展员工培训需求调查和分析，制定适合本公司的培训管理体系，全面提升员工技能和素质同时宣传公司政策制度
6、负责公司对内对外行政事务；日常行政事务的管理及实施；
7、公司企业文化建设、办公环境建设；组织员工活动及优秀员工的评选工作；
任职要求：
1、管理类、人力资源类或相关专业大专以上学历；
2、2年以上人事行政部主管工作经验；
3、了解现代企业人力资源管理模式和具备实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，熟悉国家相关的政策、法律法规。有各模块的执行经验；
4、熟悉行政管理工作流程， 具备丰富的内、外部关系处理能力；
5、耐心，抗压性强，能在工作中不断调整心态迎接各类工作挑战；
6、文字表达能力强，能独立撰写各类行政文件；
7、工作细致、严谨；具有较强的人际沟通和协调能力；很强的团队力、责任心强；
8、有驾驶证优先；
9、条件稍逊者可应聘行政人事专员。

       无锡买卖宝信息技术有限公司前身为北京商机无限电子商务有限公司。公司由远东集团一期投资，组建于2006年，从事移动互联网B2C电子商务平台“买卖宝”的开发和运营；注册资金1501万元人民币，员工400余名，包括平台制作、技术、销售、物流、采购等部门。
    2009年，买卖宝获得美国著名风险投资机构红杉基金提供的数百万美元风险基金，并以良好的交易记录和用户口碑，获得中国电子商务协会颁发的“电子商务诚信单位”认证。
    2010年，中国互联网巨头腾讯公司参与买卖宝项目投资，无锡买卖宝信息技术有限公司正式成立。除资金外，腾讯提供了巨大的用户及其它行业资源，意图在3年内将买卖宝发展为国内最大的移动电子商务平台，成为手机上的阿里巴巴和淘宝。
    买卖宝目前日访问用户150万人以上，交易量每年以300%的速度迅速增长，2010年买卖宝销售额近2亿元，买卖宝将以无锡作为公司的总部，建立包括业务运营中心、销售服务中心、仓储物流中心的，国内最大的移动电子商务平台。除了结合无锡当地物联网资源优势谋求企业自身发展外，也争取为无锡的产业结构优化增加全新的、有活力的成分。

我们为您提供的福利：
1、按照国家规定缴纳社会保险和公积金；
2、提供专业、丰富的带薪培训；
3、公司提供设施完备、条件良好的宿舍、良好的就餐环境；
4、完备的职业生涯规划和公平、公正的晋升空间；
5、不定期进行员工聚餐、户外活动；
6、免费提供丰富、多样的点心、茶饮；
7、上班时间：五天8小时轮休制。
    
为了节省您和他人的时间，请应聘者认真考虑再投递简历。

公司网址：http://www.maimaibao.com/