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绩效考核经理

上海三七玩网络科技有限公司广州分公司

  • 公司规模:150-500人
  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:网络游戏  计算机服务(系统、数据服务、维修)

职位信息

  • 发布日期:2013-09-11
  • 工作地点:广州
  • 招聘人数:1
  • 学历要求:本科
  • 职位类别:绩效考核经理/主管  

职位描述

工作职责:
1、根据公司整体战略发展目标,结合业务发展现状,制定公司绩效管理策略;
2、负责组织制订、修订和完善公司绩效考核方案,制定考核指标及要素权重,拟定绩效管理办法;
3、组织实施绩效考核具体工作,对各项考核结果进行分析、总结及反馈;
4、推动并落实公司各部门绩效考核方案的执行,确保绩效考核的实施效果。

职位要求:
1、本科及以上学历,人力资源相关专业,持相关人力资源资格证书;
2、5年以上大型企业人力资源从业经验或游戏行业工作背景,2年以上同等职位工作经验,精通绩效管理体系及相关工具;
3、熟悉互联网或游戏行业业务及管理模式;
4、具备创新精神,能快速分析复杂问题并具备解决能力;
5、具备较强的表达沟通能力、执行力及责任心,能承受高强度的工作压力;
6、具有正直、诚实的品格,良好的职业素质和职业道德观。

公司介绍

     因为游戏,所以精彩!

    上海三七玩网络科技有限公司广州分公司致力于网页游戏的研发、运营及推广,旗下拥有多款不同类型的网页游戏产品,目前正大力开拓与运营海外市场,力求成为网页游戏界不可缺少的主力军与领航者。
     这里,有最专业的技术人才;
     这里,有最疯狂痴迷的游戏爱好者;
     这里,有最文明友爱乐于奉献的同行之士;
我们热忱期待您的加入,共同分享企业成长的快乐!

培训与发展:
    我们关注每位员工的个人发展,立足于创造高平台的发展空间,致力于打造学习型的团队,培养专业化、高素质的网络游戏专业人才及管理人才,保持员工的持续发展力。
    1. 培训:入职培训、岗位技能培训、管理类培训、各种主题的交流培训;
    2. 入职指导:新员工入职培训,进一步一对一的导师指导;
    3. 发展:部门内:助理级-专员级-项目主管级-部门主管级;
             公司部门:公司内部其它部门岗位竞聘上岗;

薪酬福利
    公司将提供业内具有竞争力的全面薪酬结构及福利体系!
    1、薪资结构:基本工资+餐费补助(10元/餐)+全勤奖金(200元/月,逐月递增)+绩效考核/业务提成+年终奖金+通讯补贴+交通补贴;
    2、年假7-15天、有薪病假1天/月、各类法定有薪假期;
    3、购买广州五险一金:包括基本养老、医疗、工伤、失业、生育保险、住房公积金;
    4、免费提供运动器材:乒乓球桌、按摩椅、投篮机、脚踏车、跑步机等;
    5、每年组织外出旅游活动;
    6、温馨生日会;
    7、节日礼品;
    8、爱心药箱和贴心雨伞;
    9、不定期组织各类活动:公司篮球队、羽毛球队、乒乓球队、足球队等;
    10、每年一次集体体检。
    11、提供早餐:粥、面包、豆浆、牛奶、麦当劳;下午茶:糕点点心水果;
    12、公司有小型图书馆,可供员工图书借阅及杂志借阅;

联系方式

  • 公司网站:http://www.37wan.com
  • 公司地址:广州市天河区黄埔大道中路336号御发商务中心二楼
  • 邮政编码:510000
  • 联系人:姚小姐