广州招聘

一、岗位职责

1、制作公司每月的考勤报表，管理休假；确保财务按时发放工资；

2、办理养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、住房公积金等社会保险和基金；

3、按时完成人工成本、人工费用的分析报告并及时更新维护员工资料库；

4、根据公司业务发展情况和市场水平，制定合理薪酬调整实施办法；

5、起草公司年度薪酬规划及福利计划；

6、完成人力资源部经理交办的其他工作；

二、任职资格

1、3年以上人事行政管理工作经验；

2、受过现代人力资源管理技术、劳动法律法规基本知识等方面的培训；

3、熟悉国家人事政策、法律法规，熟悉与薪酬相关的法律、法规；

4、熟练使用相关办公软件；

5、良好的职业操守，细致、耐心、谨慎、踏实、稳重，强烈的敬业精神与责任感，工作原则性强，人际沟通、协调能力强，良好的团队合作意识；

6、能接受外派者优先考虑；

一、集团简介
    广州市金宏利投资集团始创于1996年，总部设立在广州市花都区。初期以建筑和房地产业为基础，此后多元经营、稳健发展。经过二十多年的不懈努力和持续发展，目前已发展为集文化旅游、餐饮食品、康养旅居、金融投资、大健康农业科技等产业为一体的大型民营企业集团。
    集团旗下拥有浈阳峡风景区、康辉养老产业公司、物业服务公司、湖景金阁餐饮管理公司、大雅堂文化投资等近20家全资及控股企业。

二、企业文化
企业愿景：打造餐饮食品管理行业标杆，致力文旅康养产业投资运营
企业使命：创造与分享优质的产品与服务
企业宗旨：打造极致的产品质量及服务品质
企业价值观：有思路才有出路，有作为才有地位
服务理念：尊重需求，尽善尽美
经营理念：敬诚守信，和谐高效
人才理念：以人为本，以德为先，德才兼备，人尽其才
创新理念：锐意进取，敢为人先
学习理念：敬学善用，共同成长

期待有志之士加盟发展！