产品经理(职位编号:2011003)
广州市炙乐网络科技有限公司
- 公司规模:少于50人
- 公司行业:互联网/电子商务
职位信息
- 发布日期:2013-09-04
- 工作地点:广州-越秀区
- 招聘人数:1
- 工作经验:二年以上
- 学历要求:大专
- 职位类别:产品经理/主管
职位描述
- 岗位职责
- 负责与用户的需求沟通工作,以及需求跟进操作,相关需求变更的控制;
- 负责分析用户需求和用户行为,跟踪和研究同类及相关产品,规划和定制软件产品发展思路与改进建议;
- 根据总体规划进行具体产品线定义,从市场需求出发明确产品的市场定位、核心特性、定价方案、功能定义、形成规范的产品定义文档;
- 设计具体产品管理与细节,包括用户界面设计、交互设计、用户体验设计等;
- 项目成本与盈亏控制,协调各方(开发、测试、运营、销售、支撑)的资源,从而按时并确保质量向最终用户推出产品;
- 负责对内产品宣传,根据各部门对产品意见,对产品定位和发展方向做出相应修整;
- 负责单位运营平台及社区的内容管理规划;
- 任职要求
- 计算机、电子商务相关专业;
- 熟悉和热爱互联网及信息化行业,并从事相关产品策划经验2年以上;
- 熟悉软件开发流程、产品生命周期管理;
- 熟悉产品项目管理及进度控制;
- 具良好的需求分析和产品规划能力;
- 具良好的设计文档编写能力;
- 准确分析市场和用户需求,并根据需求设计或优化新产品;
- 对互联网和信息化行业具一定的敏感度,能及时关注和把握行业动态,及时有效调整产品策略;
- 具备创新精神和战略思维,能够承受较强的工作压力
- 工作时间:周一至周五:8:30至17:30
- 薪酬福利:
- 购买五险一金(养老、工伤、失业、生育、医疗保险及公积金)
- 除国家规定的法定节假日休息外,所有员工还享有带薪年假
- 公司组织员工活动、讲座和员工帮助热线和咨询,以丰富员工业余生活、帮助员工保持工作生活平衡。
- 公司提供全面而系统的培训,员工不但能提高工作知识水平和工作技能,还能获得日后自身职业发展所需的沟通技巧、客户服务技巧和领导能力。
公司为员工提供良好的职业发展空间和广阔的发展平台,并由资深培训导师对员工进行专业培训。
- 请联系我们:直接发简历到:hr@lvtone.cn(请在标题处注明申请意向!)如姓名应聘 职位名称
公司介绍
一、公司简介
广州市炙乐网络科技有限公司(下称炙乐)是一家专为旅游行业打造资源整合及提供专业服务平台的互联网公司,平台面向全球,致力于整合旅游产业链资源,向旅游企业和消费者提供专业优质服务,最终实现“旅通天下”的大理想。
炙乐从旅游、金融、 IT 、客服、品牌运营和营销等领域组建专业团队,通过长期深入细致的企业行为研究、市场分析和需求调研,将B2B( Business to Business )、B2C( Business to Consumer )、C2B( Customer to Business )、B2S( Business to Service)有机结合,独创具有竞争优势的商业模式,让旅游企业和消费者感受到前所未有的价值。
二、我们为您提供
有市场竞争力而完善的薪酬福利体系
薪酬福利体系包括了根据职位在市场的薪酬水平厘定的基本工资和各类津贴,以及根据公司业绩和个人考绩评估结果评定的绩效奖金;国家规定的社会保险和住房公积金(社会养老保险、社会医疗保险、社会工伤保险、社会生育保险、社会失业保险和住房公积金);年休假待遇等。
全面而系统的培训
通过课堂培训、在岗培训和网上自学等多种学习途径,员工不但能提高工作知识水平和工作技能,还能获得日后自身职业发展所需的沟通技巧、客户服务技巧和领导能力。
良好的职业发展机会
通过完善的考绩评估系统、晋升机制、内部招聘制度以及不定期内部岗位轮换,为员工提供良好的职业发展机会。
员工关怀计划
包括各种员工活动、讲座和员工帮助热线和咨询,以丰富员工业余生活、帮助员工保持工作生活平衡。
公司实行一周五天8小时工作制,享有国家规定公众假期、年假及其他有薪假;
加入炙乐,与您一起,旅通天下。
广州市炙乐网络科技有限公司(下称炙乐)是一家专为旅游行业打造资源整合及提供专业服务平台的互联网公司,平台面向全球,致力于整合旅游产业链资源,向旅游企业和消费者提供专业优质服务,最终实现“旅通天下”的大理想。
炙乐从旅游、金融、 IT 、客服、品牌运营和营销等领域组建专业团队,通过长期深入细致的企业行为研究、市场分析和需求调研,将B2B( Business to Business )、B2C( Business to Consumer )、C2B( Customer to Business )、B2S( Business to Service)有机结合,独创具有竞争优势的商业模式,让旅游企业和消费者感受到前所未有的价值。
二、我们为您提供
有市场竞争力而完善的薪酬福利体系
薪酬福利体系包括了根据职位在市场的薪酬水平厘定的基本工资和各类津贴,以及根据公司业绩和个人考绩评估结果评定的绩效奖金;国家规定的社会保险和住房公积金(社会养老保险、社会医疗保险、社会工伤保险、社会生育保险、社会失业保险和住房公积金);年休假待遇等。
全面而系统的培训
通过课堂培训、在岗培训和网上自学等多种学习途径,员工不但能提高工作知识水平和工作技能,还能获得日后自身职业发展所需的沟通技巧、客户服务技巧和领导能力。
良好的职业发展机会
通过完善的考绩评估系统、晋升机制、内部招聘制度以及不定期内部岗位轮换,为员工提供良好的职业发展机会。
员工关怀计划
包括各种员工活动、讲座和员工帮助热线和咨询,以丰富员工业余生活、帮助员工保持工作生活平衡。
公司实行一周五天8小时工作制,享有国家规定公众假期、年假及其他有薪假;
加入炙乐,与您一起,旅通天下。
联系方式
- Email:hr@lvtone.cn