广州招聘

1、负责行政工作，建立文件使用管理办法，负责草拟、审查和修改公司重要文件， 对文件中设计的重要事项进行跟踪检查和督导，发现问题及时解决和汇报。

2、负责公司规章制度建立工作。负责组织有关部门和人员进行公司管理策划，及时 制定完成有关管理制度和方案，推进公司的管理。

3、 负责行政档案和人事档案的管理工作，使之更好地为行政人事工作发挥作用。

4、按时参加公司组织的会议，重大事项及时向营运总监汇报。

5、负责人力资源的招聘、使用、管理、开发和人力成本的控制，确保各部门精简、 高效、正常动作，在保证合理编制的前提下，控制工资总额。

6、了解社会劳动人力资源，与各职业介绍单位建立业务关系根据俱乐部运作需要， 及时按用工标准准备数量，为各部门招聘合适人员，推荐给需求部门。

7、制定员工薪资、劳动保护和福利保险管理制度并监督执行，负责工资、劳保福利、 加班费等审核和报批工作，审核或批准各类休假。

8、负责人员的培训、考核、奖惩工作，协助有关任免和调配工作。

9、负责企业文化策划和组织实施工作。

10定期主持召开本部门工作例会，布置、检查、总结工作，并组织本部门员工的业 务学习，提高行政人事管理水平和业务技能，保证各项工作任务能及时完成。

广州市法西兰化妆品公司是专业OEM/ODM为一体的现代化大型（加工）企业。主要研发生产护肤，洁肤，美发，护发，润唇等系列化妆品，拥有十二条（洗涤、护肤各六条）全自动生产（包装）线。公司通过ISO9001:2000国际质量管理体系认证,拥有“十万级GMPC的净化厂房”的护肤品生产场地。本公司总占地面积20000平方米，年产量达到3个亿。