广州招聘

1、根据营销总监制定的营销计划，负责公司新旧货品的整体统筹运作及数据建议， 整体库存控制，合理降低库存率。
2、负责组织建立本部门的工作制度的流程，建立岗位责任制，制定岗位绩效考核标准，对下属员工的管理和考评。
3、根据季度营销计划，统筹订货会客户订单数据录入分析，计划每季度生产下单、补单、加单及更改生产单安排。
4、配合生产开发部工作对货品进行到货跟踪，并及时反馈信息至营销总监。
5、对每季货品进行总结汇总，为开发部下季的产品开发提供依据。
6、清晰公司的货品，根据到货时间统筹协助零售部拟定上货计划，做好铺货工作， 根据销售状况，统筹补货、调货及退货等商品运营工作，并负责出货审核、换货、退货的审批。
7、根据零售部的建议信息，提出部门意见协助零售部拟定大型促销活动及协助货品安排与调配。
8、跟进仓库及店铺货品的库存管理做到数量清晰，码数准确，协调店铺与仓库的盘 点工作并及时与财务部做数据连接。
9、货品进仓报关单和质检报告的跟踪。
10、协助零售部对终端销售人员实施货品培训工作，并定期与生产开发部联系，更新产品知识。
11、负责货品基本资料的录入及更改。
12、负责货品调价管理。
13、跟踪下属助理的日常商品运作检查工作。
14、店铺开张、临时特价场总配货。
15、负责数据分析及相关信息的传递；按《报表制度》相关规定按时提供各类报表，并提出货品运作建议。
16、 修订及执行日常物流作业相关的制度体系、业务流程。
17、 负责进销存软件的统筹使用，保证营销软件系统数据实时、准确，保证实际存货100%精确。
18、 监督仓库物资的搬运，贮存和防护等管理工作。

    广州佩雷斯贸易有限公司成立于2003年10月，公司以运营国际高端男装品牌“佩雷斯”及“约翰王子”为主。旗下“佩雷斯”品牌是法国著名的男装品牌，其设计均出自法国名师之手，精细考究的传统工艺、典雅、舒适的风格、高尚含蓄的现代工艺，使其享誉近一个世纪而经久不衰。
    2003年“佩雷斯”品牌进亚太市场，同年在香港成立了法国约翰王子连锁集团有限公司、专门研究开发南亚及中国大陆市场。全权负责品牌在中国大陆市场的拓展与运作。经过四年的发展，公司在产品设计与研发、生产、销售以及市场的推广与策划方面，已取得了一定的成就。市场区域面已拓展至18个省市自治区，近三十个大中城市，四十多家营销专柜网点，销售网络日趋稳定和完善，品牌效益、经济效益逐年递增，其产品以不凡的品质和口味得到了各界人士的认可和喜爱。
   “佩雷斯”品牌产品设计独具匠心，充斥着浓浓的欧陆风情，高档上乘的面料，完善无懈的手工，使每一个细节都体现其非凡的品质与内涵，成为引领时尚潮流的顶尖品牌。
     广州佩雷斯贸易有限公司经过四年多的历炼，拥有了完善的经营管理体系和企业人才培训体系，以“风险共担、效益共享”为企业核心理念，公司十分重视企业文化建设和以人为本的经营方针，为“佩雷斯”品牌的飞速发展奠定了良好的运营基础。