广州招聘

一、岗位要求
1、男女不限，28-40岁，本科及以上学历，人力资源管理、企业管理、工商管理或相关专业；
2、8年以上人力资源管理工作经验，其中5年以上同等岗位工作经验；
3、熟练掌握人力资源六大模块，对各个模块均有设计和实际操作，对现代企业人力资源管理有深刻的认识并有独到的见解；
4、具有优秀的语言表达及沟通能力、协调能力，有较强的亲和力、敏锐的洞察力和分析判断力，抗压能力强；
5、熟悉劳动合同法及相关法律法规，有较强的处理劳动纠纷或相关事件的能力。
二、岗位职责
1、制定人力资源发展规划与管理策略；
2、进行组织结构设置和公司定岗定编定员管理，不断优化各部门管理职能和岗位设置，提高工作绩效；
3、统筹管理招聘工作，进行招聘规划和实施，通过招聘不断优化公司人员结构，合理配置岗位人员；
4、统筹培训管理工作，进行培训规划和实施，通过各级培训不断提升公司管理水平，强化员工素质与能力；
5、统筹绩效管理工作，组织制定和落实员工工作评价与绩效考核；
6、制定和完善薪酬与福利管理工作，发挥薪酬体系的市场竞争力和激励作用；
7、统筹员工和劳动关系管理工作，完善劳动合同、合理规划员工职业生涯、完善社会保险管理等工作；
8、制定和完善人力资源管理及相关制度和工作流程；
9、完成上级领导交办的其它事务。"
三、薪酬福利
1、薪酬：提供具有市场竞争力的薪酬待遇；
2、福利：五险一金、年度体检、免费食宿、岗位培训、专车接送、节日慰问金、高温补贴及国家规定的其他福利；
3、工作制：5天8小时工作制；
4、工作地点：广东省汕头市潮阳区，汕头市内有大巴接送。

        金叶控股成立于1998年8月26日，是集科研、技术输出、投资合作、生产为一体的专业化造纸法再造烟叶企业，是国家烟草专卖局批准的烟草行业造纸法再造烟叶研发基地和造纸法再造烟叶定点生产企业。
    公司注册资本1亿元，总资产23.5亿元。现有员工近600人，各类专业技术人员142人，其中具有高级职称的有23人，硕士11名，博士5名。组建有广东省工程技术研究中心，目前正筹建国家级工程技术研究中心。
    金叶控股隶属于香港华宝集团，是集团旗下关于烟草薄片业务研发、生产、销售一体化的企业，投资企业有广东金科再造烟叶有限公司、湖南金叶烟草薄片有限责任公司、上海烟草集团太仓海烟烟草薄片有限公司、贵州黄果树金叶科技有限公司。
    香港华宝集团是中国最大的香精香料制造商，雄居国内同行业领导地位多年。集团旗下的华宝国际控股有限公司为香港上市公司（香港联合交易所股份代码0336.HK），市值超过300亿港元，位居亚洲同行上市公司之首。
    金叶控股正处于高速发展阶段，现正开发具备国际一流水平的二期项目，项目投资金额达8亿元。因业务发展，需各类高素质人才加盟。
 
金叶人才策略：
1、坚持用愿景目标激励人，用发展事业的平台培育人，用情感和待遇留住人，鼓励人才不断自我超越，登上更广阔的舞台。
2、坚持围绕“以人为中心”的企业发展观，吸引、培养和留用与经营产业密切相关的高层次人才，打造配置合理、结构优化的精英人才团队；
3、构建“学习型组织”员工成长机制，有效促进员工与企业共同发展，实现企业与员工的共同成长。
    
    金叶控股员工每周工作5天，加班核发加班费，节假日按国家规定休假，提供社保、免费食宿，并提供广阔的晋升空间。