广州招聘

工作职责：
(1) 根据公司提供的优质资源和专业平台开展呼叫销售业务;
(2) 为客户提供快速、准确、专业的服务。

招聘条件：
1、大专学历，20岁以上；
2、至少一年全职工作经验，有销售、客服工作经验者优先；
3、表达清晰、流利，有强烈的事业进取心及企图心；

福利及其他：
1、培训期间即签订劳动合同，属正式编制员工，非劳务派遣工，享受正式待遇；
2、保底2000元起 + 职级津贴 +高额提成+高额销售奖励等，3个月后平均月收入5500元，上不封顶；
3、过节费（春节、端午、中秋等）、生日费、春节利是、健康体检等多项福利；
4、入职即购买“五险一金”（享受养老、医疗、失业、工伤、生育五险和住房公积金）社会福利保障；
5、公司额外提供员工综合福利保障计划（涵括意外保障、住院保障等）；
6、按国家规定享受带薪年假；
7、入司时间满一年，可参加集团企业年金计划；
8、丰富多彩的员工活动：员工聚餐、节日晚会、旅游活动、趣味运动会、优秀员工表彰活动等等；
9、境内外旅游机会（月度、季度、半年度、年度）；
10、提供带薪岗前培训、衔接培训、管理能力培训等专业培训和广阔的职业发展空间；
11、公司倡导“高效工作、快乐生活”理念，一周上五天班。

个人的发展：
1. 公司关注员工的发展，为每个层级的员工制定了发展规划：
专业路线：电销助理-> 电销专员-> 电销客户中级主任->电销客户高级主任->电销客户经理
管理路线： 电销助理->电销专员-> 见习团队长->团队长->现场经理->总监->高级总监
此外，电销专员也可向行政管理、人员管理、培训讲师、业务支持管理、市场分析管理等多方向发展
2. 透明，公正，公开的考核制度，可以让您的职业规划的更加清晰。

广州骏雄人力资源服务有限公司是经当地省、市劳动或人事行政部门批准，经工商行政部门注册登记，具有就业服务或人才仲介资质的人力资源服务企业，骏雄人力资源拥有一支具有丰富的人力资源服务实践经验、高素质的员工队伍，坚持“专业、严谨、尽心、高效”的经营理念，秉承“服务为本，精益求精”的服务宗旨，更好地为派遣员工服务，为企业提供优质的人力资源派遣服务，在实现多方利益共赢的过程中，创造和体现自身品牌的价值。目前，已成功为1000多家中外企业提供人力资源代理服务。

公开招聘日:周一到周五10:00-11:00 ；15:00-17:00（只限电销、客服岗位）

联系人：龙小姐

更多信息请关注公司网站：www.jobshuman.com