信控专员
江苏锦创集团
- 公司规模:150-500人
- 公司行业:多元化业务集团公司
职位信息
- 发布日期:2014-02-08
- 工作地点:广州-白云区
- 招聘人数:20
- 工作经验:应届毕业生
- 学历要求:大专
- 职位类别:咨询热线/呼叫中心服务人员 风险控制
职位描述
岗位职责:
1、协助银行处理信用卡逾期欠款或者不良贷款,维护银行客户的信用;
2、通过电话、拜访等方式提醒相关客户按期还款,进行良好的语言沟通,引导客户正确缴费方式,以及如何保持个人良好信用记录。
职位要求:
1、高中以上学历,专业不限,普通话流利,电脑操作娴熟;
2、年龄要求:18岁-35岁,男女不限;
3、工作细致,认真负责,爱岗敬业,吃苦耐劳,积极乐观,能承受一定的工作压力;
4、思维敏捷,具有良好的心理素质,有较强的沟通能力,具有良好的电话沟通技巧;
5、品行端正,以身作则,作风顽强,有较强的服务意识并愿意挑战自我,具有良好的团队合作精神;
6、有银行或外包公司信用卡催收经验,有部队参军经历,有电话营销、保险推销、证券、期货经纪、房地产中介及其它销售方面的经验者优先。
7、身材魁梧,退役军人优先考虑;
8、持有驾照,能熟练驾驶
福利待遇:
1、工龄补助+全勤奖
2、年休假
3、法定节假日放假+节日慰问金+年终奖
4、员工生日奖金
5、购买国家规定的社会保险(五险)
6、经常组织员工活动(旅游、聚餐、体育运动等)
1、协助银行处理信用卡逾期欠款或者不良贷款,维护银行客户的信用;
2、通过电话、拜访等方式提醒相关客户按期还款,进行良好的语言沟通,引导客户正确缴费方式,以及如何保持个人良好信用记录。
职位要求:
1、高中以上学历,专业不限,普通话流利,电脑操作娴熟;
2、年龄要求:18岁-35岁,男女不限;
3、工作细致,认真负责,爱岗敬业,吃苦耐劳,积极乐观,能承受一定的工作压力;
4、思维敏捷,具有良好的心理素质,有较强的沟通能力,具有良好的电话沟通技巧;
5、品行端正,以身作则,作风顽强,有较强的服务意识并愿意挑战自我,具有良好的团队合作精神;
6、有银行或外包公司信用卡催收经验,有部队参军经历,有电话营销、保险推销、证券、期货经纪、房地产中介及其它销售方面的经验者优先。
7、身材魁梧,退役军人优先考虑;
8、持有驾照,能熟练驾驶
福利待遇:
1、工龄补助+全勤奖
2、年休假
3、法定节假日放假+节日慰问金+年终奖
4、员工生日奖金
5、购买国家规定的社会保险(五险)
6、经常组织员工活动(旅游、聚餐、体育运动等)
公司介绍
锦创集团
锦创集团成立于2004年,注册资本1000万,坐落在历史文明的六朝古都南京。在北京、上海、武汉、苏州、杭州、福州、无锡、合肥、镇江、南通、扬州、常州、徐州、宿迁、连云港、盐城、淮安、泰州等地均设有分公司和办事处。
集团以连锁型多元化形式经营,主要经营范围有:
金融外包:包括个人贷款、信用卡的征信管理、贷后管理、逾期催收等业务。
律师事务所:代理涉及金融、房地产、知识产权、民商事、刑事、公司、清算、环境能源、信息技术和法律风险防控等法律关系的各类诉讼和非诉案件。
IT集成:以承包弱电工程、安防监控产品销售安装、系统集成工程业务为主,向客户提供从设计开发,技术支持到工程实施的全方位系统集成解决方案,并拥有完善的售后服务。
零售增值:以家电、数码等产品的零售业务和增值服务业务为主,业务包括:厂保服务、延保服务、咨询服务、电脑远程服务、手机数码个性化服务。
不久的将来,集团还将在保险代理,金融外包深化服务产业建立新的事业部。
在福利薪酬方面,公司秉承“专业、务实、责任”经营理念,提供科学的考核、市场竞争力的薪酬、完善的培训制度,带薪年假,开展户外拓展、旅游,室内运动,员工生日等活动!
在锦创,我们重视人才的培育和发展,公司将根据岗位特征而进行不同的内部技能培训并定期组织参加外部课程培训。组织专业的讲师队伍、开发具有针对性的课程,对新员工进行基础知识、产品知识、职业化塑造、企业文化等全方面的培训。
锦创集团成立于2004年,注册资本1000万,坐落在历史文明的六朝古都南京。在北京、上海、武汉、苏州、杭州、福州、无锡、合肥、镇江、南通、扬州、常州、徐州、宿迁、连云港、盐城、淮安、泰州等地均设有分公司和办事处。
集团以连锁型多元化形式经营,主要经营范围有:
金融外包:包括个人贷款、信用卡的征信管理、贷后管理、逾期催收等业务。
律师事务所:代理涉及金融、房地产、知识产权、民商事、刑事、公司、清算、环境能源、信息技术和法律风险防控等法律关系的各类诉讼和非诉案件。
IT集成:以承包弱电工程、安防监控产品销售安装、系统集成工程业务为主,向客户提供从设计开发,技术支持到工程实施的全方位系统集成解决方案,并拥有完善的售后服务。
零售增值:以家电、数码等产品的零售业务和增值服务业务为主,业务包括:厂保服务、延保服务、咨询服务、电脑远程服务、手机数码个性化服务。
不久的将来,集团还将在保险代理,金融外包深化服务产业建立新的事业部。
在福利薪酬方面,公司秉承“专业、务实、责任”经营理念,提供科学的考核、市场竞争力的薪酬、完善的培训制度,带薪年假,开展户外拓展、旅游,室内运动,员工生日等活动!
在锦创,我们重视人才的培育和发展,公司将根据岗位特征而进行不同的内部技能培训并定期组织参加外部课程培训。组织专业的讲师队伍、开发具有针对性的课程,对新员工进行基础知识、产品知识、职业化塑造、企业文化等全方面的培训。