广州招聘

工作内容：
（1）参与制定公司产品发展方向，确定公司产品推广及开发实施计划；
（2）负责研发团队作业流程的构建，确保按时按质按量完成产品研发任务；
（3）负责编制工艺指导书并指导部门工作开展，对产品开发中的技术问题进行风险控制；
（4）负责与研发中心各部门的工作衔接，配合设计师完成工艺尺寸单、样衣试穿版型及修改意见，负责样板修改评语；
（5）负责本部门日常行政事务工作处理，辅助其它部门作好技术部分的培训工作；
（6）负责完成总经理交办的其它工作。
任职资格：
（1）5年以上相关工作经验，至少3年以上品牌服饰工作管理（经理）实操经验；
（2）有丰富的供货商和生产企业资源，了解服装行业，
（3）熟练使用CAD、photoshop、oreldraw等软件；
（4）熟悉男装生产工艺和版型，熟悉面料性能、服装结构，了解服装制版与生产工艺；
（5）对服装流行趋势、时尚信息有较强的理解应用能力；
（6）具有较强的计划性和实施执行能力，敏锐的市场洞察力，工作认真负责，细心、有较强的责任心。
（7）有强烈的敬业精神与责任感，工作原则性强，有团队协助精神、工作主动积极，创新意念强。


公司将提供有竞争力的薪金和平台，欢迎有能力、有实干精神的人士加盟，我们需要的不仅是员工，更需要的是一起成长的伙伴！！

本司是一家国内知名男装服饰品牌公司，品牌以时尚经典、品质卓越为重心，矗立于国内高端男装行列。公司位于北京路新广百大厦，是国内高端服饰品牌的集中地，并且地利优越、交通便利；现有公司职员人数已不能满足品牌发展需要，急需聘请一批高级管理、设计、财务等专业人士，与公司同成长共赢未来。望有才华、有拼搏创业精神的贤才良仕加盟。