广州招聘

一、 岗位职责：
1、 为公司董事会、总经理提供软件开发业务发展战略规划建议方案和信息报告；
2、 对软件开发项目负责，针对公司的发展和规划，制定部门的工作目标和工作计划；
3、 负责系统及相关产品需求分析及架构设计，对产品的整体系统架构负责，对产品的系统安全性设计负责，开发及相关设计文档编写；
4、 负责相关需求的技术分析，负责制订相关的技术解决方案；
5、 审核各项目工作计划，并监督、检查执行；
6、 负责对开发团队的日常业务管理，协调、管理、组织好软件研发部门所有员工，安排员工任务和调动员工工作积极性，保质保量完成任务。
7、 负责部门员工的绩效管理、培训发展和发展规划。
8、 管理、寻找和利用外部资源，开拓和发展公司横向技术资源，把公司技术和服务做大做强。
9、 负责部门管理规范制定，并培训部门员工，让部门员工能按照规范进行工作。
二、 任职要求：
1、 计算机软件相关专业本科以上学历，5年以上软件开发工作经验；
2、 具有独立承担超过2年以上的软件项目系统分析和架构设计经验，有成功案例、大型系统软件架构设计经验优先；
3、 掌握软件工程理论，精通至少一种软件工程方法，有较强的系统分析能力；
4、 精通Oracle、mysql等数据库的应用，有大型MIS系统、SNS构建经验，具有相关应用开发经验及数据库规划能力；
5、 了解最新的技术及发展趋向，网络知识经验丰富，懂得怎样衡量各种设计方法的利弊，懂得平衡各种开发局限的制约；
6、 极强的文档撰写能力，逻辑分析能力、学习能力和创新能力强，具有团队合作精神，良好的语言表达及沟通能力；
7、 能够评估和管理项目的进度、成本和以及评估风险和风险规避方法的制定。
求职者在投简历的同时请上传一张免冠照片和一张生活照

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