广州招聘

一、岗位职责：
1、负责公司重要文件、宣传资料和文案的撰写，制作各种宣传资料；
2、负责组织、通知召开公司重要会议，并做好会议前的资料了准备等必要工作和会议记录；
3、负责协助部门领导做好各类型会议的活动计划方案和会议前后的准备工作和会议记录；
4、协助领导做好各项接待工作，制定和落实接待计划，负责协调安排其他事务性工作；
5、完成上级交办的其他工作。

二、任职资格
1、本科以上学历，男女不限，中文或管理类相关专业优先；
2、3年以上企事业单位文秘工作经验；
3、扎实的文字功底，熟练公文写作，精通各类办公软件；
4、有较强的语言表达能力，信息收集能力和对事物的分析判断能力，并拥有较好的人际沟通及协调能力；
5、具备良好的服务意识，有较强的抗压和应变能力，有极强的保密意识；
6、具备团队合作精神，工作认真负责，细心严谨。

        金叶控股成立于1998年8月26日，是集科研、技术输出、投资合作、生产为一体的专业化造纸法再造烟叶企业，是国家烟草专卖局批准的烟草行业造纸法再造烟叶研发基地和造纸法再造烟叶定点生产企业。
    公司注册资本1亿元，总资产23.5亿元。现有员工近600人，各类专业技术人员142人，其中具有高级职称的有23人，硕士11名，博士5名。组建有广东省工程技术研究中心，目前正筹建国家级工程技术研究中心。
    金叶控股隶属于香港华宝集团，是集团旗下关于烟草薄片业务研发、生产、销售一体化的企业，投资企业有广东金科再造烟叶有限公司、湖南金叶烟草薄片有限责任公司、上海烟草集团太仓海烟烟草薄片有限公司、贵州黄果树金叶科技有限公司。
    香港华宝集团是中国最大的香精香料制造商，雄居国内同行业领导地位多年。集团旗下的华宝国际控股有限公司为香港上市公司（香港联合交易所股份代码0336.HK），市值超过300亿港元，位居亚洲同行上市公司之首。
    金叶控股正处于高速发展阶段，现正开发具备国际一流水平的二期项目，项目投资金额达8亿元。因业务发展，需各类高素质人才加盟。
 
金叶人才策略：
1、坚持用愿景目标激励人，用发展事业的平台培育人，用情感和待遇留住人，鼓励人才不断自我超越，登上更广阔的舞台。
2、坚持围绕“以人为中心”的企业发展观，吸引、培养和留用与经营产业密切相关的高层次人才，打造配置合理、结构优化的精英人才团队；
3、构建“学习型组织”员工成长机制，有效促进员工与企业共同发展，实现企业与员工的共同成长。
    
    金叶控股员工每周工作5天，加班核发加班费，节假日按国家规定休假，提供社保、免费食宿，并提供广阔的晋升空间。