微软金牌技术服务中心系统工程师
广州嘉为科技咨询有限公司
- 公司规模：150-500人
- 公司性质：民营公司
- 公司行业：计算机软件
职位信息
- 发布日期：2013-04-26
- 工作地点：广州
- 招聘人数：10
- 工作经验：一年以上
- 学历要求：本科
- 语言要求：英语良好
- 职位类别：技术支持/维护工程师 系统工程师
职位描述
岗位要求：
我们并不要求你必须是计算机相关专业，只要是机械、汽车、电力、电子、信息、材料、化工、轻工、食品、数学、物理、化学、自动化、计算机、软件等理工类专业，都满足我们的专业条件；今天，活跃在IT高端的很多专业人员都并非计算机相关专业毕业；
当然你必须要热爱IT技术，并具有良好的英文阅读能力。。
- 工作地点：广州或深圳
岗位说明：
1. 成长轨迹：
系统工程师 -> 高级工程师 -> 项目经理 -> 项目总监 （或）
系统工程师 -> 高级工程师 -> 咨询顾问 -> 资深咨询顾问 （或）
系统工程师 -> 高级工程师 -> IT培训师 -> 高级IT培训师
2. 我们渴求天才，但那基本都是勤奋与踏实的产物；我们欣赏IT技术人的那份傲骨，但那是长期的谨慎与缜密养成的自信。在你的努力下，我们将推动你一步一步地走向成功。
3. 我们将为每名被录用的人员提供为期3个月的理论和实践充分结合的全方位培训，培训期间的待遇与正式员工一致。
成长案例：
1. 邹FB，1996年华南理工大学机械专业毕业，2001年加入嘉为，3年的IT讲师 + 2年的高级IT讲师 + 2年的资深咨询顾问，4年前成为嘉为技术总监至今。
1. 邹FB，1996年华南理工大学机械专业毕业，2001年加入嘉为，3年的IT讲师 + 2年的高级IT讲师 + 2年的资深咨询顾问，4年前成为嘉为技术总监至今。
2. 文J，2003年华南理工大学化工机械专业毕业，2003年加入嘉为，1年的系统助理工程师 + 2年的系统工程师 + 4年的项目经理，1年前成为嘉为广州公司项目总监至今。
3. 高L，2004年郑州大学自动化专业毕业，2005年加入嘉为，2年的系统工程师 + 2年的IT培训讲师，2年前成为高级IT讲师，当前正转型成为资深咨询顾问。
4. 沈XL，2009年华中科技大学电子技术专业毕业，2009年加入嘉为，1年的系统助理工程师 + 1年的系统工程师，由于表现优异当前正转型成为项目经理。公司介绍
【我是不会选择去做一个普通人的。如果我能够做到的话，我有权成为一位不寻常的人。我寻找机会，但我不寻求安稳。我不希望在国家的照顾下成为一名有保障的市民，那将被人瞧不起而使我感到痛苦不堪。我要做有意义的冒险，我要梦想，我要失败，我也要成功。我宁愿向生活挑战，而不愿过有保障的生活；我宁愿要达到目的时的激动，而不愿要乌托邦式毫无生气的平静；我决不会在任何一位大师的面前发抖，也不会为任何恐吓所屈服。我的天性是挺胸直立，骄傲而无所谓惧。我勇敢地面对这个世界，自豪的说：在上天的帮助下，我做到了！】
在这个“誓言”的激励下，几位怀揣梦想的年轻人于2001年2月在广州创立了嘉为科技，并于2004年设立深圳嘉为，将业务拓展至中国最具经济活力的四座城市中最南端的两个。
我们面向南中国的企业，将IT最先进、最优秀的技术和解决方案通过咨询和培训服务传递给客户。我们同时也是微软华南区金牌技术服务中心、微软高级技术培训中心，通过我们“微软专家”的高级咨询服务，企业得以快速革新IT系统，提升业务运作与生产效能。
今天，众多为南中国企业服务的“微软专家”活跃在咨询和培训服务的一线，为企业客户和自我人生创造着一流的价值。他们通过我们企业的这个平台，从校园走向社会，从“菜鸟”成为“专家”，成为行业中Top级的“大家”。当前，很多大型企业依赖其“知名度”大批量招揽“懵懂”的应届毕业生，却粗放式的使用和管理，尽管成就了这个知名企业的“宏伟战略”，却奢侈地浪费了众多优秀人才的最好年华。嘉为的业务是依赖于“专家型”人才，以咨询和培训服务方式为企业高技术人才提供价值，因此，规模不大的公司（100多人）却“尽是精英”。
今天，我们已能以同行业领先水平的薪酬福利回报员工的努力工作，以“专家型”人才作为每个专业员工的发展目标。利用我们自身的培训和服务优势，结合多渠道的力量，为公司员工提供职业和发展所需的核心竞争力。
今天，我们已能为员工提供舒适、自由的工作环境，无论办公还是出行，资源的使用都体现效率优先，我们地处广州和深圳CBD核心地带的高级写字楼，交通便利，环境优雅。
今天，我们已能通过导师制度，为每位新员工指派一位企业骨干力量为其导师，答疑解惑、工作指导、绩效管理，从而帮助新员工快速融入企业。嘉为内部畅所欲言，互帮互助，和谐共处的良好工作氛围在业界深受认可。
今天，我们邀请更多优秀的人才加入我们的队伍，在当今这个中华民族最好的时代，去实现我们争取成功的共同梦想！
在这个“誓言”的激励下，几位怀揣梦想的年轻人于2001年2月在广州创立了嘉为科技，并于2004年设立深圳嘉为，将业务拓展至中国最具经济活力的四座城市中最南端的两个。
我们面向南中国的企业，将IT最先进、最优秀的技术和解决方案通过咨询和培训服务传递给客户。我们同时也是微软华南区金牌技术服务中心、微软高级技术培训中心，通过我们“微软专家”的高级咨询服务，企业得以快速革新IT系统，提升业务运作与生产效能。
今天，众多为南中国企业服务的“微软专家”活跃在咨询和培训服务的一线，为企业客户和自我人生创造着一流的价值。他们通过我们企业的这个平台，从校园走向社会，从“菜鸟”成为“专家”，成为行业中Top级的“大家”。当前，很多大型企业依赖其“知名度”大批量招揽“懵懂”的应届毕业生，却粗放式的使用和管理，尽管成就了这个知名企业的“宏伟战略”，却奢侈地浪费了众多优秀人才的最好年华。嘉为的业务是依赖于“专家型”人才，以咨询和培训服务方式为企业高技术人才提供价值，因此，规模不大的公司（100多人）却“尽是精英”。
今天，我们已能以同行业领先水平的薪酬福利回报员工的努力工作，以“专家型”人才作为每个专业员工的发展目标。利用我们自身的培训和服务优势，结合多渠道的力量，为公司员工提供职业和发展所需的核心竞争力。
今天，我们已能为员工提供舒适、自由的工作环境，无论办公还是出行，资源的使用都体现效率优先，我们地处广州和深圳CBD核心地带的高级写字楼，交通便利，环境优雅。
今天，我们已能通过导师制度，为每位新员工指派一位企业骨干力量为其导师，答疑解惑、工作指导、绩效管理，从而帮助新员工快速融入企业。嘉为内部畅所欲言，互帮互助，和谐共处的良好工作氛围在业界深受认可。
今天，我们邀请更多优秀的人才加入我们的队伍，在当今这个中华民族最好的时代，去实现我们争取成功的共同梦想！
联系方式
- 公司网站：http://www.canway.net
- 公司地址：广州市天河路365号天俊国际大厦7楼全层
- 邮政编码：510630