广州招聘

工作职责：

1、建立和完善人力资源管理体系，制定和修改公司人力资源管理及行政管理的方针，政策和制度并监督执行；

2、参与公司组织管理与机构建设工作，协助业务部门明确流程及部门职能；

3、了解各部门招聘需求；制定招聘计划；招聘媒介的选择及评估；进行人事面试并按照公司薪酬方案确定录用薪资；

4、拟定和监督人事管理的成本执行情况；

5、组织公司内部重要会议，监督计划管理方案的执行情况；

6、协调员工与管理层的关系，组织策划员工各类活动，组织并完善企业文化建设；

7、指导人事行政专员进行员工关系维护，员工入职，转正，岗位调动，薪资调整，离职等人事日常事务的办理；

8、定期调查员工培训需求，组织员工入职培训及不同类型业务，管理培训；

9、对接集团财务、行政部门、人事代理进行员工薪酬，福利的统计发放，员工社保的缴纳；

10、根据集团行政方针，政策及制度进行公司行政制度的修改、执行和监督。

11、负责人事行政费用的预算和管理。

任职资格：

1、 大专以上学历，人力资源管理、心理学，行政管理等相关专业毕业；

2、 三年以上人事工作经验，一年以上同等职位管理经验；

3、 有电子商务和IT行业工作经验优先考虑；

4、 年龄30-40岁。

富宝信息科技是一家依托于稳定的家庭型消费群体及B2C新模式下的多元化电子商务公司，致力于打造一个面向家庭的"综合性的空中沃尔玛"。通过旗下五大平台，为国内数以千万计的买家和供应商提供线上、线下、诚信、安全、价廉的全方位服务。

公司经营模式以全新的知识经济时代经营理念“消费资本论”为基础，致力打造拥有核心营销能力的专业型企业，我们的愿景是成为最受家庭消费群体欢迎的电子商务企业；我们的使命是为网民创造物美价廉、消费致富的购物平台。

目前公司主营核心业务：
易富宝网上商城 www.efubo.com;
易富宝生活时尚资讯网 www.efubo.com.cn;
易富宝线下连锁消费商城www.efubo.cn

福利待遇：
1、每周五天8小时工作制；
2、按照国家规定，为员工购买养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险；
3、按照国家规定日休假，员工享有带薪年休假、病假、婚假、产假、产检假、丧假及其它法定节假日；
4、公司为员工提供工作午餐费用补贴；
5、每逢国内传统节日，公司会派发礼品，如：中秋节、端午节等；
6、员工福利齐全，公司每年不定期组织聚餐、旅游活动、员工生日礼物活动；
7、公司致力于为员工提供发挥个人才能的舞台，良好的职业发展平台，对合适人才提供优厚薪资福利待遇；

随着公司业务的迅猛发展,我们真诚期待行业精英和有识之士的加盟，富宝信息科技将为您提供一个让您充分施展才华和实现梦想的舞台。所述人员一经录用，公司将提供良好的办公场所，优越的工作环境，先进的资讯及培训系统、以人为本的文化氛围。

简历接收邮箱：hr@efubo.com

请应聘者如实填写简历，节省彼此宝贵时间，请勿重复投递简历，多谢合作！