广州招聘

任职要求：
1、人力资源或相关专业大专以上学历，形象气质佳，28-35岁；
2、五年以上行政事务、人力资源管理经验，三年以上行政人事经理岗位工作经验；
3、熟悉人力资源管理六大模块各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；
4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
5、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。
岗位职责：
1、制订公司规章制度，流程、岗位职责，提高工作效率；
2、监督和协调公司各部门对各项制度的执行和管理工作；
3、负责公司全面的人事工作，包括人员的招聘、培训、员工关系的管理、绩效等；
4、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动；
5、对公司与行政人事有关的突发事件予以妥善解决。

卡美多公司成立于1995年，专业致力于女鞋研发、制造和国际国内贸易。经过10多年不断发展，卡美多已成为国内知名企业，涉足多个领域、业务涵盖皮鞋研发、制造、销售，地产开发、酒店经营，电子商务等。现有员工3000多人，分、子公司十余家，产品远销美、意、德、澳、俄等十余个国家和地区，赢得世界市场的广泛认同与信赖。公司现正大力完善、全力推进筹划运作上市、因发展需要，广纳贤才，期待您的加盟。
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