广州招聘

【工作职责】
1、负责招聘工作，进行简历筛选、电话邀约，协助开展招聘、面试、培训、考核等工作;
2、协助主管对各项行政事务的安排及执行，负责办公室的日常行政事务；
3、对老客户的售后服务跟进，通知保单续期缴费，年金领取，完善保单资料；
4，通知客户参加公司举办的重大活动，送礼福利领取；
5、完成主管安排的其他工作。
【任职要求】
1、大专及以上学历，年龄25-45岁；
2、工作仔细认真，思路清晰，有一定的抗压能力；
3、具备良好的口头表达能力和人际交往能力，工作认真，踏实肯学；
4、熟练使用office办公软件，具备基本的网络知识；
5.良好的职业道德素养,仔细认真,稳重,守秘，良好的沟通和理解能力，处事灵活、有条理 。 (胆大心细，热情开朗）
【发展规划】
1、公正透明的晋升机会，达成公司标准即可晋升，一年4次晋升机会，8个晋升级别，无工龄限制，无岗位数量限制；
2、可以根据工作的性质申请调岗，学习更多方面的能力；
3、提供新人培训和主管技能培训，定期提升技能，免费参与职业规划及专业技能培训。
【工作时间及福利待遇】
1、工作时间为8：30~17:30，午休两小时，双休，法定节假日正常放假，工作时间和内容灵活，不加班；
2、基本工资+绩效+奖励，约4k-6k；
3、购买意外险，医疗险，重疾险和养老金；
年龄要求：
25-45岁
职能类别：
行政专员/助理
关键字：
培训招聘行政售后服务简历筛选电话邀约考核

中国人寿保险股份有限公司是国内寿险行业的龙头企业，总部位于北京, 注册资本282.65亿元人民币。作为《财富》世界500强和世界品牌500强企业——中国人寿保险（集团）公司的核心成员，公司以悠久的历史、雄厚的实力、专业领先的竞争优势及世界知名的品牌赢得了社会广泛客户的信赖，始终占据国内寿险市场领导者的地位，被誉为中国保险业的“中流砥柱”。
中国人寿的前身与中华人民共和国同龄，1949年10月经中央政府批准组建，是国内***经营保险业务的企业之一，肩负中国寿险业探索者和开拓者的重任。在长期发展历程中，公司拥有一支稳定的专业化管理团队，积累了丰富的经营管理经验，深谙国内寿险市场经营之道。2003年12月17和18日，中国人寿保险股份有限公司分别在纽约和香港上市。2007年1月9日，中国人寿保险股份有限公司回归国内A股上市，自此公司成为国内***“三地上市”的金融保险企业。
中国人寿保险股份有限公司向个人及团体提供人寿、年金、健康和意外伤害保险产品，涵盖生存、养老、疾病、医疗、身故、残疾等多种保障范围，全面满足客户在人身保险领域的保险保障和投资理财需求。截至2019年12月31日，公司拥有约3.03亿份有效的长期个人和团体人寿保险单、年金合同及长期健康险保单，为5亿多客户提供了保险服务。
中国人寿保险股份有限公司秉持“诚实守信、客户至上”的服务理念，依托覆盖全国城乡的服务网络，致力于搭建移动化、智能化、社交化的客户服务体系，运用科技手段为大众提供便捷的保险服务。专业高效的95519客户服务专线、安全快捷的企业互联网站、161.3万名个险渠道销售人员、16.6万名银行保险渠道销售人员、6.55万名团险销售人员，使本公司成为客户身边的寿险服务商。公司推行“机制引才、制度用才、培训育才、环境留才”的人才强司战略，坚持“以人为本、德才兼备”的人才理念，着力培养素质优良、与国际一流寿险公司需要相匹配的员工队伍。