广州招聘

一、岗位职责
(1)工作职责：
1、负责管理监控日常库维组人员的入库、上架、补货等任务完成情况跟进；
2、负责仓库整体库位、库区规划；大促区域规划；
3、负责日常动盘、***、月底大盘规划，制作盘点计划表，做盘点记录表、调拨记录表；对库存准确率负主要责任；
4、耗材管理。

(2)管理职责：
1、对库维组组员的日常管理、排班；
2、制定库维组各组员工作分工、岗位职责、绩效考核；
3、对库维组人员成本控制，大促时对临时库维人员的招聘管理；
4、对卸货供应商的管理、日常培训、要求及考核机制制订并有书面文件。

二、任职要求：
(1)仓库整体规划的能力：
A、熟悉仓库各SKU的销量情况、货物基础属性；
B、熟悉仓库操作流程，对各现场岗位的位置，操作习惯了解；
C、熟悉仓库整体操作流程，对存、拣、操作、耗材、退货等区域了解其功能用途。

(2)人员管理的能力：
A、对本组人员日常管理、大促排班、绩效考核标准制定的能力；
B、控制库维组人员结构、控制组内生产成本；

(3)对WMS系统的熟悉
A、熟悉WMS库存管理系统的库内作业部份，对库存调整、盘点、补货等日常操作有系统化流程书面文件；
B、能能通过PDA内三十项功能，对库内操作流程优化；
会开高叉。
年龄要求：
20-45岁
职能类别：
仓库管理员
关键字：
管理成本控制人员管理盘点日常管理补货仓库入库耗材流程优化

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