广州招聘

1.站长在部门总监的领导及运营经理的指导下工作。参与部门的业务开展、质量监管、成本核算与控制、人员调配和培训；
2.负责医保定点护理站日常管理工作。日常管理工作内容包括：人员排班、物资管理、消毒隔离监管、服务流程及服务质量监管、护理站业务开展，并协助制定护理站各项操作规程；
3.负责辖区长护险专业服务、康复护理业务，完成部门的工作计划和业务指标，保量保质；
4.严格落实长护险业务的质控管理标准—服务质量、文书资料、系统结算、档案管理、客户满意度的综合管理：严格把控长护险申请、服务、费用申报的各个环节；
5.负责辖区的成本核算与控制，降低成本，提高效益；
6.负责向辖区客户推广医院级的居家护理服务，树立品牌意识；
7.负责辖区护士（含***护士）的工作指派与调整；监管护士、***护士的工作自律及服务质量；
8.定期抽查辖区责任护士和***护士的护理记录，评价书写质量，并作持续质量改进；
9.负责培训、指导辖区责任护士、***护士业务能力，定期组织培训、考核；
10.负责协调和解决辖区客户的纠纷意见，协助部门经理处理事故，防范风险发生；
11.协助部门经理完成年度各阶段工作计划，完成阶段总结；
12.每季度对辖区责任护士进行KPI考核及***护士的工作质量评价；
13.领导交办的其他工作。
任职资格：
1.具备5年以上二甲医院及以上临床护理工作经验，主管护师职称及以上
1、具备较强的主人翁精神，符合公司价值观与行为准则；
2、具有社区、养老服务管理工作经验；
3、解决问题及综合处理问题的能力强；
4、沟通协调能力强，服务意识强；
5、有敬业精神，责任心强，能承受一定的工作压力；
6、较强的责任心，细致、敬业、务实；
7、较强的执行能力。

     一家依于1998年涉足康复护理领域，在社区居家养老服务、居家康复护理/照护服务、医疗机构陪 护/护理服务和养老机构运营服务领域提供专业的服务，与超过40家知名医院、养老院结成多年的合作关 系，已累计为超过数百万患者、近10万长者提供服务，公司下辖多个护理站和社区服务网点，目前已经 发展成为华南地区最具规模的康复护理专业服务机构之一。 一家依作为华南地区知名的康复护理品牌，始终坚持“标准化、专业化、智能化”的新模式，持续 关注先进的康复护理技术、信息化管理技术与患者、长者在不同 生活场景下康复需求的应用，并为医院/养老院场景、居家/社 区场景的环境特征进行了差异化服务设计以满足不同患者、长 者的个性服务需求。
我们的追求——
* 使命：帮助人们享有尊严、价值、幸福的人生
* 愿景：成为受尊敬的养老大健康产业持续领先者
* 价值观：协同、共享、创新、变革、投入、卓越
* HR用人理念：以德为先、诚信专业