广州招聘

岗位职责：
1、根据公司发展战略，制定、执行、落实人力资源战略规划。定期汇总、编制人力行政管理方面的相关统计报表；
2、根据公司的情况，组织制定公司招聘制度、培训制度、薪酬绩效考核制度、人事档案管理制度、员工手册等规章制度、实施细则和工作程序，并组织实施；
3、依据各部门的需求和岗位任职条件，制定招聘计划，并组织实施，完成人员配备；
4、根据企业规划和员工发展需要，负责建立和完善员工培训体系并具体实施；
5、？建立并完善公司薪酬绩效管理体系，有效实现绩效考核；
6、在科学合理的基础上不断完善公司福利制度，确保能够吸引人才，留住人才；
7、完善员工入、转、调、离相关管理工作，预防劳动风险；
8、负责企业各种会议、活动的安排和实施；
9、负责组织外事接待活动，妥善处理各种对外事务；
10、负责公司固定资产管理；
11、根据政府防疫政策，积极配合相关防疫工作；
12、审核、控制公司人力行政费用的支出及结算。
13、？及时与各部门沟通、协调，协助各部门做好员工管理工作；
14、完成上级交待的其他事项。
任职要求：
1、***本科及以上学历，人力资源管理专业，行政管理专业优先；
2、具有五年以上人力行政管理工作经验，熟悉人力资源管理六大模块；
3、熟悉人力资源及行政管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；
4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强；
5、有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
6、熟练使用相关办公软件。
注意：前三个月在杭州市萧山区盈丰街道博地中心A座2503 办公，后期会搬迁至杭州市拱墅区上祥鸿锦大厦1幢13-17层

一、 企业简介 ：
    起步股份有限公司是一家以设计、研发、生产和销售童鞋、童装和儿童服饰配饰等为主的国内儿童用品行业知名的品牌运营商。公司坚持“一切为了孩子”的企业使命，秉承“用心经营爱”的企业理念，以 “成为中国儿童用品行业的领导者”为企业愿景。致力传递 ABC KIDS “因为爱”的品牌理念，打造卓越的儿童服饰行业领导品牌。
公司始终坚持创新，为消费者提供高附加值、高性价比的儿童服饰产品。童鞋与童装业务协同发展， 丰富的产品线满足了消费者对品牌儿童服饰一站式购物体验、 全品类购物需求。 截止到目前， 公司已拥有遍布全国 2000 多个销售网点。ABC KIDS 以卓越的品牌信誉，良好的诚信口碑在市场上享有较高的知名度与美誉度！
二、 企业文化：
    企业愿景：成为中国儿童用品行业的领导者
    企业使命：一切为了孩子
    核心价值观：至诚至信 厚德仁爱 务实创新 竞合发展 审时敢先 正念利他