广州招聘

1、根据公司战略目标，制定平台年度及月度销售计划，对平台销售业绩及毛利负责，确保完成经营目标； 

2、负责京东平台店铺整体运营统筹管理工作，熟悉平台规则、充分利用渠道的各种活动资源，带领团队完成各店铺的销售目标 

3、维护与京东平台的客情关系，与平台间的商业合同谈判，为公司争取优质的商业合作条款 

4、负责京东平台产品运营与数据分析，提出并执行优化方案，从而达成阶段性目标； 

5、负责店铺爆款方案的制定，并根据执行结果做调整和优化 

6、整合相关资源，制定京东平台的品牌推广策略及推广活动实施； 岗位特殊需求（不公开，针对无法量化，或对性别/海外学历/外貌/地域等要求）落地执行能力强，初期能一个人先管理一个京东店铺 

岗位职责：

1、大专以上学历，3-5年以上京东平台运营经验，2年以上团队管理经验。有在内衣或者新锐女装品牌为佳，有过新锐产品京东打造爆款经验优先。 

2、能熟练操作站内推广(快车、触点、聚效、京挑客、京搜客、单品秒杀等)、活动报名(闪购、秒杀、大促活动以及日常活动)和其各种营销软件的使用;有一定策划能力,能根据实际需求不定期策划促销活动；

3、具有较强的拉新、爆款打造的实战经验者优先，操作过月度销售额千万级以上店铺，操盘店铺年度过亿项目者优先； 

4、逻辑思维清晰，表达沟通能力优秀，执行力强，有较强的快速学习能力，具备创新精神及创业精神，能承受一定的工作压力 

5、负责京东用户运营与数据分析，策划目标用户的营销活动，提升有效优质用户的增长 

奶糖派成立于2015年7月，是中国专注服务C+***的品牌，现已成为大杯文胸引领者（2020年天猫双11大杯文胸Top*品牌）。
创立之初，奶糖派看到了大杯女生不可为外人道的困扰，她们在面对自己的身材时有疑惑有焦虑，更多的是因找不到合适内衣所带来的苦恼。我们深入洞察发现，大多数人在选择内衣时存在认知盲区，不仅对文胸尺码充满困惑，而且对胸型差异在文胸选择时的影响鲜有了解，这些问题在大杯女生身上尤其突出。
为了解决大杯女生的烦恼，奶糖派大胆创新，开创7项数据尺码测算法，倡导***以测量数据为基础，更科学的选择内衣，并开创性地提出为大杯女生分胸型、分场景开发内衣的设计理念。经过近6年的产品打磨，至今已覆盖C到K杯全系54个尺码，提供49种专属杯型，为大杯女生提供一站式内衣解决方案。我们希望帮助更多大杯***建立科学穿戴内衣、科学管理胸部的理念，让她们更自由地享受美好生活。
作为最近崛起的国货品牌，自2016年6月产品正式上线以来，奶糖派连续5年增长超过100%，复购率远超同行。2020年销售额突破1个亿，入选天猫新锐国货品牌；同时以关怀小众群体，荣获2020新世相X浪潮产品奖关怀金奖。2021年38女王节，奶糖派成为***进入李佳琦直播间的大杯文胸品牌；5月奶糖派品牌升级官宣，由天猫宝藏新品牌和新世相共同发布，活动首日分别获得内衣行业单品排行榜TOP*和品牌排名榜TOP*。
奶糖派提供开放、简单、坦诚、包容、高绩效的工作环境，在这里：
风景这边更好，抬头就能看到小蛮腰；
红包来了响不停，节日礼品amazing；
海量零食任你选，工作饿了不用慌；
内衣多到穿不完，家人内衣要承包。
团队年轻有活力，告别职场的油腻；
95后女生是主流，精致时尚引潮流；
组织层级非常少，不用给领导拎包；
简单直接沟通快，直呼昵称显可爱；
Leader团队背景棒，阿里宝洁等大厂；
学习成长大佬带，新技能get， up up up；
大团队base广州(珠江新城高德置地春广场)，
部分成员base深圳、北京、上海、长沙、海口、无锡、东莞、佛山，
只要工作产出好，工作地点没烦恼
期待积极，有梦想，有超强学习力的你加入，一起帮助大杯女生实现内衣自由吧！