环境健康安全副经理
广州市喜燃能源有限公司
- 公司规模:1000-5000人
- 公司性质:外资(欧美)
- 公司行业:石油/化工/矿产/地质
职位信息
- 发布日期:2021-06-04
- 工作地点:广州-番禺区
- 招聘人数:1人
- 工作经验:5-7年经验
- 学历要求:本科
- 语言要求:英语熟练
- 职位月薪:15-20万/年
- 职位类别:环境/健康/安全经理/主管(EHS)
职位描述
【工作内容】
1、建立、维护、督促落实EHS管理制度、安全生产(EHS)规章制度、操作规程,编制工作计划和工作方案;
2、评估职业健康风险,指导监督卫生防护,员工健康保护,为员工健康体检提供技术支持。
督促、协助公司各部门制定、落实EHS工作计划和方案,有效管控EHS风险,预防事故。
3、拟定环境健康和安全生产的工作计划,并分解协调各部门执行完成。定期组织本公司安全工作的评比和考核。
组织EHS的教育、培训和活动,如实记录教育和培训情况;提高各级员工的安全意识,提升公司的安全文化。
4、运输安全安全管理, 督促落实本单位高风险点的安全管理措施、做好车辆和槽罐安全、消防安全、环保等工作。
监督检查、隐患排查和治理,提出改进环境健康和安全生产管理的建议,制止和纠正违规行为,督促落实整改措施;
5、应急管理和事故抢险:组织编制公司事故应急预案、专项预案及现场处置办法。
监督检查应急器材和应急物资的配备、维护,以保障随时可用。
督促、指导、参与进行抢险培训演练,完善抢险技术方案,提高抢险处理能力,总结演练情况,改善应急准备工作。
6、参与相关政府部门和协会关系维护,配合相关主管部门的监督检查工作。
【任职要求】
- 具备安全、燃气、化工、运输等相关专业本科或以上学历,学士或以上学位;
- 具备的液化石油气知识、危险货物运输知识和车辆驾驶知识;
- 具备运输行业或者EHS管理5年以上的相关经验,较强的技术背景和实际操作能力;
- 熟悉国家及地方交通运输管理部门有关运输(特别是危险物品运输)的法规及技术标准要求;
- 具有较强的客户服务意识;
- 具有独立分析和解决问题的能力;
- 熟练的英语听说写水平。
职能类别:环境/健康/安全经理/主管(EHS)
公司介绍
公司介绍:
广州市喜燃能源有限公司是喜威(中国)旗下控股公司,现有员工1000余人,气站、加气站、零售门市等30余个服务网点覆盖广州各区域,公司拥有优质完善的国际采购、安全规范的充装气站和汽车加气站、服务快捷的零售门市、高效精准的物流配送网络、专业放心的售后维修及报警抢险服务,通过打造合理、严密的瓶装液化气批发、零售网络、成功地整合了广州液化气市场,是行业领先的液化石油气经销商。如果你期望挑战和富有成就的未来,加入我们一同努力,通过最便捷可靠的创新能源解决方案,共同致力于更清洁的今天和明天。共建更好的世界、同创更好的公司、成就美好的未来,你我一起前行。
我们的共同价值观
-- 正直和忠诚
我们信任我们的同事,也深得客户和供应商的信任。我们崇尚团队合作,并且从错误中学习。
-- 平等
我们相互尊重,倾听每一个人的想法和意见。我们每个人都能发展自身的潜能。
-- 健康与安全
无论如何,我们都要确保安全地工作,保证我们自己和他人的安全。一旦发现不安全因素,我们都会将其改正。
-- 环境
我们关爱环境,尽力减少浪费,并且实现循环利用。
实践多元化与包容性的理念
--- 多元化代表着我们彼此的差别。这包括了所有让我们每个人与众不同的各个方面。包括性别、年龄、族裔、教育水平、社会背景、思考方式、性取向、宗教信仰等等。包容性代表着无论 年龄 、性别和族裔等背景有何不同,人们彼此共融。为了创造包容性,我们要确保我们的行为能促进包容性,创造彼此包容的工作环境和企业文化,珍视和倡导我们的多元化。
--- SHV和喜威中国将立足于多元化作为我们的出发点。这将给我们带来具有不同生活背景和不同思维方式的员工。这能够提升我们的分析能力和问题解决能力,进而提升团队业绩。这也折射出当今全球经济和社会变革的特点。在包容性上,我们致力于创造包容的工作环境促进我们的多元化,并且让各种的思维方式给我们带来价值
广州市喜燃能源有限公司是喜威(中国)旗下控股公司,现有员工1000余人,气站、加气站、零售门市等30余个服务网点覆盖广州各区域,公司拥有优质完善的国际采购、安全规范的充装气站和汽车加气站、服务快捷的零售门市、高效精准的物流配送网络、专业放心的售后维修及报警抢险服务,通过打造合理、严密的瓶装液化气批发、零售网络、成功地整合了广州液化气市场,是行业领先的液化石油气经销商。如果你期望挑战和富有成就的未来,加入我们一同努力,通过最便捷可靠的创新能源解决方案,共同致力于更清洁的今天和明天。共建更好的世界、同创更好的公司、成就美好的未来,你我一起前行。
我们的共同价值观
-- 正直和忠诚
我们信任我们的同事,也深得客户和供应商的信任。我们崇尚团队合作,并且从错误中学习。
-- 平等
我们相互尊重,倾听每一个人的想法和意见。我们每个人都能发展自身的潜能。
-- 健康与安全
无论如何,我们都要确保安全地工作,保证我们自己和他人的安全。一旦发现不安全因素,我们都会将其改正。
-- 环境
我们关爱环境,尽力减少浪费,并且实现循环利用。
实践多元化与包容性的理念
--- 多元化代表着我们彼此的差别。这包括了所有让我们每个人与众不同的各个方面。包括性别、年龄、族裔、教育水平、社会背景、思考方式、性取向、宗教信仰等等。包容性代表着无论 年龄 、性别和族裔等背景有何不同,人们彼此共融。为了创造包容性,我们要确保我们的行为能促进包容性,创造彼此包容的工作环境和企业文化,珍视和倡导我们的多元化。
--- SHV和喜威中国将立足于多元化作为我们的出发点。这将给我们带来具有不同生活背景和不同思维方式的员工。这能够提升我们的分析能力和问题解决能力,进而提升团队业绩。这也折射出当今全球经济和社会变革的特点。在包容性上,我们致力于创造包容的工作环境促进我们的多元化,并且让各种的思维方式给我们带来价值
联系方式
- Email:xumin@xiweigas.com
- 公司地址:地址:span越秀区