广州招聘

或许现在的你正面临这样的境遇：

【Part1】

大学刚刚毕业，专业不对口，院校不给力，刚刚步入社会，小心翼翼，感觉处处是陷阱，迷茫无助……

朋友们都说，做销售吧，能赚钱，锻炼人，晋升空间还广阔，可是。。。额。。

房产的，金融的，保险的，互联网的，哪个才真正适合我？

这家底薪高，那家提点高，还有那个保险全，我到底应该怎么选？

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【Part2】

载着梦想，带着美好的憧憬选择了一家公司，发誓要出人头地，

工作了几个月后，却发现……

不挣钱，传统产品销售一路跑低，产品不更新，技能不培训，没成长。

没空间，公司等级分明，排资论辈，晋升要等到何日？

没动力，公司员工平均年龄大，没活力，没激情，有的只是代沟和隔阂。

在这里，没有森严的等级制度，没有排资论辈，只要你能闪耀出你的光环，只要你足够努力，我们都会为你铺路，助你发展！

但我们并不完全以结果为导向，因为过程同样重要！

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任职条件：

1、大专（含）以上学历，（2021年应届生亦可）统招能在学信网能查询到本人学历信息

2、年龄21～35周岁，有无工作经验均可；

3、身体健康，品行端正，积极进取，热爱金融事业；

4、性格活泼开朗，喜欢交际，善于沟通；

5、有较好的服务意识和沟通能力；

6、有进取精神与自我管理能力及学习力；

7、工作认真，具有上进心，吃苦耐劳，具有团队精神。

一、业务范围： 主：人寿保险（如：意外保险、重大疾病保险、教育金保险、储蓄分红保险、投资理财保险、团体保险等）；

辅：广发银行业务（存款、贷款、信用卡）、财产保险（车险等）、投资理财（广发银行相关银保项目）；

二、入行支持：公司根据新同事发展阶段，提供从销售到管理，终身免费的培训，帮您成功，入职后由老同事(师徒制)指导协助，达到业务快速上手，助您入行一臂之力；

三、客户资源：入职培训后公司给予匹配广州城区优质国寿老客户资源！

四、职业规划：公司提供公平、公正、公开的晋升通道，达标将自动晋升； 可晋升主任/主管/部经理/区域总监

五、薪资待遇：基本津贴+佣金提点+奖金+年度奖金。入职 6个月以上，人均月收入超过15000元！

六、福利保障：根据不同职级提供涵盖意外伤害、意外医疗、住院医疗、身故赔偿金等多项大额商业保险保障，提供季度旅游竞赛，出游机会多；

七、自由的工作时间：五天工作制，周一至周五每天上午8:30-10:30为报到及培训时间，其他时间可自行安排掌控 。

温馨提示：

工作时间由自己安排，不受他人约束；可以根据自己的状态调整工作强度；收入由自己的勤奋和能力决定，没有上限。

晋升空间大：业务员、业务主管、高级经理、营业部经理、区域总监。

自律性差的人勿投。

收入上不封顶! 欢迎有能力、不甘平庸、有高薪欲望、想改变现状之人，加入我们一起来挑战高薪！！！

地址：中国人寿保险股份有限公司广州市白云支公司

广州市白云区尖彭路397号天瑞广场A座3-5楼

联系人：李主管 13922234076

中国人寿保险股份有限公司是国内寿险行业的龙头企业，总部位于北京, 注册资本282.65亿元人民币。作为《财富》世界500强和世界品牌500强企业——中国人寿保险（集团）公司的核心成员，公司以悠久的历史、雄厚的实力、专业领先的竞争优势及世界知名的品牌赢得了社会广泛客户的信赖，始终占据国内寿险市场领导者的地位，被誉为中国保险业的“中流砥柱”。
中国人寿的前身与中华人民共和国同龄，1949年10月经中央政府批准组建，是国内***经营保险业务的企业之一，肩负中国寿险业探索者和开拓者的重任。在长期发展历程中，公司拥有一支稳定的专业化管理团队，积累了丰富的经营管理经验，深谙国内寿险市场经营之道。2003年12月17和18日，中国人寿保险股份有限公司分别在纽约和香港上市。2007年1月9日，中国人寿保险股份有限公司回归国内A股上市，自此公司成为国内***“三地上市”的金融保险企业。
中国人寿保险股份有限公司向个人及团体提供人寿、年金、健康和意外伤害保险产品，涵盖生存、养老、疾病、医疗、身故、残疾等多种保障范围，全面满足客户在人身保险领域的保险保障和投资理财需求。截至2019年12月31日，公司拥有约3.03亿份有效的长期个人和团体人寿保险单、年金合同及长期健康险保单，为5亿多客户提供了保险服务。
中国人寿保险股份有限公司秉持“诚实守信、客户至上”的服务理念，依托覆盖全国城乡的服务网络，致力于搭建移动化、智能化、社交化的客户服务体系，运用科技手段为大众提供便捷的保险服务。专业高效的95519客户服务专线、安全快捷的企业互联网站、161.3万名个险渠道销售人员、16.6万名银行保险渠道销售人员、6.55万名团险销售人员，使本公司成为客户身边的寿险服务商。公司推行“机制引才、制度用才、培训育才、环境留才”的人才强司战略，坚持“以人为本、德才兼备”的人才理念，着力培养素质优良、与国际一流寿险公司需要相匹配的员工队伍。