广州招聘

岗位职责：

1、建立并完善人力资源管理体系，研究、设计符合本单位的人力资源管理模式（包含招聘、绩效、薪酬及员工发展等全方位各个体系的建设），参与制定人力资源的战略规划，为重大人事决策提供建议和信息支持；

2、根据企业发展战略指导人力资源规划，并制定中、长期人力资源发展计划；

3、根据公司战略规划与业务发展，制定人力资源战略与规划，带领团队推动落地；

4、推进企业文化建设，并结合业务做具体的落地；

5、组织制定公司人力资源发展的各种规划，并监督各项计划的实施；

6、为公司主管级别及以上的管理者进行职业生涯规划设计；

7、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题；

8、完成上级领导临时交办的各项工作任务。

任职资格：

1、人力资源、管理或相关专业本科及以上学历；5年以上相关工作经验，5年以上人力资源总监或人力资源部经理工作经验，教育相关工作经验优先考虑；

2、受过战略管理、战略人力资源管理、组织变革管理、管理能力开发等方面的培训；

3、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等面

的法律法规及政策；

4、优秀的人力资源战略管理能力、组织系统构建能力、人力资源体系规划能力、企业战略变革推动能力；有较高的文字处理能力和语言表达能力；

5、了解并掌握现代企业人力资源管理模式和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认知，能够指导各个职能模块的工作；

6、具有战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队；

7、擅长招聘及招聘管理工作，具备中高级人才的甄选能；

8、具有极强的激励、沟通、协调、团队领导能力，富有责任心、事业心，自我驱动，抗压能力强。

工作福利：

1、底薪＋绩效奖金＋团队活动＋优秀员工表彰活动+免费提供午餐、晚餐；

2、全面保障：享有法定节假日，社会保险，带薪年假，节日及生日福利；

3、优秀平台：充满激情的工作氛围，与优秀牛人共事的机会，不断学习成长的平台，广

阔的发展空间与实现梦想的舞台；

4、培训制度：成熟培训，多元化晋升机会，透明公正公开的考核制度，广阔的发展空间

及专业培训；

工作时间：上午8:00——12:00，下午14:00——18:00，每周单休，调休制。

工作地址：广州市天河区东莞庄一横路133号花城学院；

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