广州招聘

1、协助建立完善集团人力资源管理体系，维护和完善人力资源管理制度；

2、负责培训、薪酬、招聘、员工关系等模板的工作；

3、负责关键核心岗位人才的筛选引进及人才的开发培训和培养；

4、负责人才梯队建设的标准与实施方法，设计人才培养方案；

5、执行集团领导批准的薪酬福利制度及方案，调动员工积极性；

6、完成上级领导临时交办的各项工作任务。

任职资格：

1、全日制统招本科，5年以上人力资源管理经验；

2、具备优秀的文书能力，优秀的沟通协调能力及解决问题的能力，有亲和力，较强的责任感与敬业精神；

3、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策；

4、中级人力资源管理职称以上。

    广东朗润集团有限公司(Guangdong Long-Run Group Co., Ltd.) 创立于2003年，经过十五年商海的洗礼，朗润集团现已成为一家以房地产开发经营为主，集房地产、教育、投资、商贸、物业经营服务、酒店等产业为一体的多元化集团公司。
    集团旗下拥有广州民润房地产有限公司、广州市顺源投资有限公司、广州市天润教育投资有限公司、广州天朗科技创业投资有限公司等十余家全资子公司及控股子公司，各项业务呈现高速增长态势，2013年成立了集团公司，目前拥有员工近500余人，总资产超二十亿元。
公司制定了“做强主业，做优产业”的发展战略目标，全面实施房地产精品战略，在广州、珠三角地区进行土地储备和开发。集团已成功开发及正在开发的项目包括嘉御豪庭、嘉宝华庭、嘉茗华庭、嘉润大厦、东山嘉悦大厦等系列精品项目。
    朗润集团以“让爱传承”为企业使命，秉持“行业典范、百年老店”的发展愿景，坚持“以诚立人，以信立司，以勤立业，以共赢立足”的经营理念，弘扬团结、奉献、专注、专业的企业精神，在社会上树立起了良好的企业形象，得到了同行业的高度认同。
    随着集团的迅猛发展，诚招有志之士加盟。