广州招聘

岗位职责：

1、协助上级领导制定公司行政人事管理相关的政策与制度；

2、负责公司注册、变更、年审及各类资质申办、年审等工作；

3、负责会议活动组织、办公环境管理、大型采购等工作；

4、根据公司发展战略及各部门用人需求执行企业招聘计划，善于挖掘和发现公司所需求的岗位人才，加快公司人才引进和储备；  

5、协助上级领导制定适合公司发展的培训方案的落地与执行；

6、协调劳动关系，协助处理劳资纠纷，组织企业活动、员工活动的开展；

7、协助完成领导安排的其他工作，应对解决公司各类突发事件，对重要事项进行跟踪检查和督导。

岗位要求：

1、行政管理、工商管理、人力资源管理等专业毕业，大专及以上学历，其中有1年以上行政人事主管任职经验；

2、具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识，有100人以上公司行政人事工作经验优先；

3、熟悉行政管理、人力资源管理工作，能协助开展行政人事工作；

4、有组织、实施公司企业文化活动的经验和公司培训的经验；

5、有良好的形象气质和亲和力，稳重大方，性格温和大度、积极乐观，乐于分享，易于合作，善于学习，有全局意识。

上班时间：朝九晚六 周末双休 

福利待遇：五险一金、绩效奖金、年终奖、带薪年假、下午茶、节日福利、员工生日会，年度旅游、不定期举行员工团队业余健康活动等；80、90后办公室，工作氛围融洽。

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