北京招聘人力薪酬福利方向（国企）

人力薪酬福利方向（国企）

一、岗位职责：

1、员工关系：负责客户员工入转调离手续办理、劳动合同签订、流程督办；

2、社保公积金：负责客户员工咨询以及业务办理、流程督办，操作内部系统，确保社保公积金正常申报、缴纳；

3、薪酬计算：负责为客户员工计算工资、申报个税；

4、沟通协调：负责全国代理服务客户各地员工和服务商的协调，委托，数据处理；

5、费用管理：进行月度费用账单的制作，确保财务数据的准确性；

6、员工咨询：回答员工日常问题。

二、岗位要求：

1、了解人力资源工作，有一定工作实操经验，也可考虑优秀应届生；

2、工作细致，有耐心；善于沟通，亲和力强，有良好的服务意识；

3、学习能力强、理解能力强、适应能力强；有团队合作意识和抗压能力；

4、有一定数据敏感度，熟练操作EXCEL；

5、本科以上学历，有1年左右乙方人力资源工作经验优先。

三、福利待遇：

国企编制，周末双休，六险一金，交通补贴、通信补贴、节日补贴、高温补贴等福利齐全。

广东胜通和科技服务有限公司（简称“胜通和”），是由广东省通信产业服务有限公司、北京外企人力资源服务有限公司、北京和融创业科技发展有限责任公司共同注资成立的合资公司。