广州招聘

一、岗位职责：

1、全面负责公司业务和产品的技术方向研究和总体规划；

2、紧密配合公司的业务发展需要，有效地把控项目进展，领导技术团队实现产品或系统的架构设计、系统分析、产品开发、平台搭建和性能优化等各项任务，按时完成产品交付工作；

3、组织或直接完成行业、产品、系统、技术动向研究或课题攻关；解决开发中的技术问题，不断推动产品创新与技术优化，从技术层面提高用户体验；

4、带领技术研发团队进行产品开发和技术研究工作，解决各类技术疑难问题，形成良好的研发氛围，提高团队整体技术水平；

5、负责组建技术团队、管理技术团队，持续改善研发组织效率，带领技术团队高质量完成研发；

6、根据客户要求、研究要求或项目要求提供指定文档；

7、为产品稳定性负责，通过与产品、测试、运维团队深度协作，不断提升产品的稳定性和运维效率。

二、任职要求：                                               

1.全日制本科及以上学历，计算机、软件开发等相关专业优先；具备深厚的技术背景及能力；

2.6-8年以上研发工作经验， 3年以上团队管理经验和架构设计经验，大型企业技术经理总监岗位工作经验优先;

3.精通互联网技术系统的架构设计、系统分析、编码实现、性能优化及系统安全；精通常用设计模式和主流设计工具，能进行系统建模、总体设计;

4.对主流技术掌握透彻了解，熟悉平台架构整体架构构建及系统设计，精通微服务、主流前端、后台技术；

5.熟悉spring mvc，springboot+springcloud的微服务分布式架构，具备JAVA系统架构、高并发、集群、分布式、多线程、CI/CD、DevOps等的实战经验、熟练掌握常见开源框架和技术，如Spring、MyBatis、Nginx、Tomcat等；精通mysql、oracle的多种关系型数据库的应用，并具备数据库应用系统设计能力；

6.有较强的战略思维、技术战略设计及思考能力；具有较强沟通协调能力、计划执行能力、判断决策能力及组织管理能力；

7.良好职业素养，具有高度的事业心和责任感，工作能力强，工作业绩突出；具备团队协助精神，善于管理和培养开发队伍，能承担工作压力；

8.有金融从业背景优先；

广东金豆子数字科技有限公司于2012年创立、2014年正式成立。十年里公司先后经历了初创期、业务组建、战略调整、架构变动、业务重组、行业战略拆分的变动期。2019年在国家对金融科技政策的扶持下，公司高层深入讨论和研究后于2021年拟建了广东金豆子数科集团，并于2022年年初正式将资产配置部门独立成为子公司--广东嘉承咨询服务有限公司，以集团运营管理模式，进行管理。
目前，集团公司业务涉足资产配置、消费金融（场景消费分期）、技术开发等多项业务。集团公司人员结构上研究生及以上学历占比3%、本科学历占比15%、大专学历占比82%，以上人员均来自大型国有企业、外资（美资）。
2022年广东嘉承咨询服务有限公司的成立及专家团队的加入，标志着广东金豆子数科战略变更的成功。
关于公司福利：五险一金、加班晚餐/补贴、团建活动、大小各种激励奖金，季度文化活动、季度优秀员工和***进步员工的奖项、开门红、绩效奖金、项目分红，部分岗位弹性上班时间、双休、带薪年假、丰富的下午茶，以及优美的办公环境。
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