广州招聘

任职要求：

1、从事行政人事主管工作3年以上，具备hr专业知识 ,年龄28岁以上。

2、具有良好的书面、口头表达能力，具有亲和力和服务意识，沟通领悟能力强。

3、熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件。

4、吃苦耐劳，工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养。

5、有强烈的责任感和敬业精神，公平公正、做事严谨，能承受较大的工作压力。

岗位职责：

1.根据各部门编制及实际情况拟定招聘方案并实施开展招聘工作，确保各部门人员结构合理，保证公司

人员供求平衡；

2.根据公司绩效考核方案检查、督促、落实、考核；

3.根据绩效考核结果查漏补缺，对人员结构进行调整，并制定相应的培训计划；

4.制定员工培训计划，组织技能考核鉴定和培训实施；

5.制定公司的人力资源发展计划，确保人才梯队发展和人才储备及培养
6.负责公司相关行政后勤类工作
7.完善公司的各项规章制度

 公司基本介绍
1）我司厂区面积一万二千平方米，建筑面积六千七百平方米，拥有六台日产十万的专业面膜线以及六条日产一万五的膏霜灌装长线，具备强大的生产能力。写字楼2750方（一层楼），涵盖***研发实验室/书吧/饮吧/多功能影音室/健身休闲娱乐室/培训室。
2）我们拥有一流作业的先进流水生产线，十万级生产加工环境，一流的技术力量，一流的管理经验；已通过ISO9001质量管理体系、美国GMPC认证、德国莱茵公司TUV认证、英国天祥Intertek深度认证，在欧盟22716的标准下确保每款产品高效、安全且保质保量的生产。我司连续四年为广州市质量管理协会员单位，是阿里巴巴国内金牌供应商。
3）两处专业强大的产品研发中心，拥有3位核心资深工程师以及其他技术人员17人，是今生宝贝、协和等品牌指定的技术合作方。