广州招聘

岗位职责 ：

1、根据公司实际情况和发展规划拟定公司中、长期人力资源发展计划，经 批准后组织实施；

2、建立和健全公司人力资源管理流程、体系或制度，监督公司人力资源各项制度的执行并反馈、改善；

3、积极进行人力资源六大模块：招聘、培训、薪酬绩效、考核评估、员工关系建设、劳动关系管理等各项工作的统筹和执行；

4、负责部门团队管理，擅长各类中高级人才的甄别和选拔，完善公司人才储备和梯队建设；

5、向总经理提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议，并致力于提高公司的管理水平；

6、负责公司的企业文化建设，营造积极向上的企业文化及组织氛围；

7、完成上级领导交办的其他工作。

任职要求：

1. 本科以上学历，管理类，如人力资源管理、工商管理等相关专业毕业；

2. 五年以上人力资源管理工作经验，对人力资源管理六大模块均有较深入的认识，具有较强的人事管理和人事工作的处理能力，熟悉国家相关的政策、法律法规；

3. 具有很强的计划性和实施执行的能力，具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力；

4. 有商场、房地产行业人力资源管理经验者优先；

5、有人力资源管理师证书者优先。

广州拉丁茂商业经营管理有限公司，在国家“一带一路”政策的号召下，由旅居拉丁美洲40余年的爱国华侨团体投资，集商业地产开发与运营、国际会展、国际贸易、国际旅游、电子商务、科技创新、贸易产业互联网平台和绿色产业园为一体的现代企业。
公司秉持拉丁美洲旅居爱国华侨团体“实效、务实、开创、共赢”的发展理念，以“加强华侨华人文化交流合作，共创发展机遇” 为宗旨，搭建“全球华人交流平台“为目标。华侨团体怀揣对祖国的热爱和浓浓的乡情，不忘初心，对外为更好的讲好中国故事，对内为国家谋求更多的发展机遇。现已成功开发了“LatinMall拉丁茂广场”，该项目的完成，标志“华侨华人文化交流合作平台” 建设正式启动。
“LatinMall拉丁茂广场”是广州地区***家具有独特的拉丁美洲风情的主题购物广场，集休闲、娱乐、饮食、购物的综合商业体。是拉丁美洲旅居爱国华侨团体精心筑建的一座华夏与拉丁之间的文化商贸桥梁；借助华侨团体40余载奋斗在拉美各国形成的影响力，他们希望中国文化及企业与产品在拉丁美洲遍地开花，亦希望拉美文化优秀的种子在华夏大地生根发芽。“LatinMall拉丁茂广场”将打造成坐落于广州北的一座，贴有“全球华人交流合作，发展共赢”标志的新地标。
拉丁文化是由西班牙、葡萄牙、印第安、玛雅等多种文明交融而形成的独特的文化，与五千年的中华文化相互辉映；拉丁与中华文化底蕴深厚，二者融会贯通，形成合力，势必为“一路一带’增添新活力。