广州招聘

1、配合部门建立、完善公司绩效考核体系，保证公司绩效管理有效执行；
2、绩效考核工作的组织与实施；
3、统计、汇总、核对绩效考核结果，为工资发放提供依据；
4、分析绩效考核结果，形成《绩效报告》，使绩效考核结果在薪酬、培训、晋升、调动、淘汰等方面得到有效应用；
5、配合部门负责人制定每个部门的绩效考核方案；
6、配合部门经理制订、优化员工专项激励方案，激励员工有效完成目标；
7、组织实施员工年度晋升晋级，及时完成年度集中调薪，并形成相关宣传数据；
8、人力成本预算、分析、薪酬调查报告制作的定期实施；
任职要求：
1、本科及其以上学历，人力资源管理专业；
2、5年以上薪酬、绩效管理的工作经验；有地产30强经验优先考虑；
3、熟练掌握人力资源专业薪酬福利计算以及薪酬设计方法；
4、了解现代企业薪酬福利管理体系设计方法和薪酬福利管理流程；
5、细心，耐心，逻辑思维能力强，数字敏感度好，精通数据分析；
6、对Excel的掌握及运用能力优秀；
7、熟悉劳动法等相关法律法规，以及国家和地区关于薪酬制度、保险福利待遇等政策方针。

        钧明集团是一家以城市商业综合体投资开发运营为主的文化商业地产集团，战略布局地产、商业、文投、金融、物业五大业务板块，多元驱动，协同发展，重点打造城市综合体、都市文旅综合体、田园农旅综合体、沉浸式购物中心、夜色商业街区等核心产品。孵化及合作运营都市主题乐园、***电竞场馆、数字艺术特展空间、动漫主题酒店等创新产品。

        钧明集团核心团队及股东团队累积大湾区商业地产及文化传媒领域十数年经验及资源，地产业务涉足广州、佛山、梅州、江门、茂名、阳江、中山等区域，开发运营商业综合体、人居社区、文化产业园、景观文旅及田园综合体项目超过20个，总建筑面积超过300万平方米。

        此外，钧明集团还积极布局动漫、电竞、媒体等新兴产业。与中国***在香港主板上市的多媒体动漫企业华夏动漫集团、国际三大主题都市乐园CA SEGA JOYPOLIS等结成战略合作伙伴，并持有HELLO KITTY原作者清水侑子最新动漫形象LALALACOCO的全球合作版权。媒体矩阵包括广东广播电视台珠江频道、文体广播、粤语喜马拉雅、欧洲足球频道、优酷体育、PP体育、尊品杂志等。

        钧明集团战略布局粤港澳大湾区和粤西等新兴城市，以“悦商业，悦生活”的企业理念将文化与创新赋能商业地产，矢志成就“文化与生活空间运营商”和“大湾区高品质商业标杆”的战略定位和愿景。