广州招聘

1.全面负责人力资源部工作，围绕公司战略目标进行组织支撑，制定并完善人力资源战略规划、管理体系及相应的规章、制度、流程等，确保人力资源战略目标和管理体系运行能够支持经营业务成长及人才培养与发展；

2.负责公司组织机构设置、绩效与薪酬激励体系建设、管理；

3.推动重点业务、新业务/变革项目落地，营造积极创新变革的氛围；

4.负责人力资源制度监督和落实，管控人力成本，实现人力资本投资回报合理化；

5.制定和执行公司人才规划，统筹人才选、育、用、评工作的实施，为经营发展搭建健康的人才梯队；
6.对员工关系进行系统性的管控、预防或及时参与解决，创造更稳定的工作环境；

7.积极正向传导公司文化，能够积极主动的掌握员工的思想动态，激发员工的自驱力，持续营造积极、健康、学习型的团队氛围；

中国国旅（广东）国际旅行社股份有限公司，简称中国国旅广东公司（原名：广东国旅），1954年成立，为中国旅游业60年的发展贡献了不可或缺的力量。
中国国旅广东公司是广东旅游行业***的央企上市公司，品牌价值在中国品牌价值500强排名中，以355.39亿位居第49位，旅游服务行业排名***。
中国国旅广东公司拥有600多名外语等各类专业人才，200余部豪华旅游巴士，19层近2万平米自主产权办公大厦，业务类型涵盖：入境游、出境游、国内游、电子商务、商务会展、自驾游、文化修学旅行、票务、签证、旅游客运、物业管理等。
中国国旅广东公司是：广东旅行社行业协会会长单位、中国旅游车船协会副会长单位、“全国优质服务先进单位”、“广东省优秀企业表彰单位”、“广东省文明单位”等。
我们以强大的专业实力，创造了中国旅行社行业的多个***，赢得了社会各界高度赞誉，连续17年荣获省工商局授予的“广东省守合同重信用企业”称号，2013年度“艾里缇斯”奖——中国旅游业卓越领导力人物。
作为广东省***拥有“全国模范导游”的单位（全国仅有十一名模范导游），中国国旅广东公司始终坚持以人为本的育人理念。60年的心血打造出广东乃至全国最完善的导游培训机制，成为全省拥有金牌导游最多的旅行社，赢得“旅游界黄埔军校”的美名。
中国国旅广东公司以“做广东最有品质的旅行社”为愿景，以“为客户创造价值”为使命，坚持“三游”并重、O2O全网络营销和国旅南方批发中心为公司战略，以期达到“超越竞争对手，永争***”的目标。

福利待遇：1、五险一金
          2、带薪年假
          3、每周五天制的工作日

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