广州招聘

职位信息 

1）全面统筹执行人力资源六大模块管理工作，拟定人力资源规划方案，并监督各项计划的实施；

2）主导建立并完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式（包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系建设），制定和完善人力资源管理制度；

3）负责提供人力资源规划、组织发展等方面的建议并推动落地执行，有效合理地控制人力成本；定期进行人力资源数据分析并形成报告，提交至公司决策层；

4）管理公司日常人力资源事务工作，包括但不限于招聘、培训、薪酬、绩效、员工关系、人员规划等人力资源各模块日常管理工作；

5）及时响应并处理公司管理过程中的重大人力资源问题，协调员工关系，从制度及体系方面做好规避劳动纠纷工作，有效提升公司员工满意度；

6）协助上级领导进行部门日常事务管理工作，包括合理分配工作、监督推进并审核修正团队工作输出成果，同时做好团队月度/年度绩效考核与激励工作；

7）审核公司发文和各类用印；

8）负责薪酬的审核，绩效考核的监督考察工作；

9）负责执行上级领导安排的其他工作。

 

岗位要求：

1.大专以上学历，人力资源管理相关专业，4年以上人力资源相关管理工作经验；有连锁行业经验优先。

2.能根据企业的不同发展阶段制定人力与行政相关制度，对企业各个管理环节与部门的设置能提出修改方案，并具备流程管理、体系建设等工作能力；

3.力资源管理各个职能模块有较深入的认识，具备独立操作各个模块的工作开展的能力；

4.前瞻性和战略决策能力，对于制定好的计划有高效执行的能力；

5.人力资源管理经验，熟悉行政人事管理流程、掌握企业人际关系技巧。

    拾柒智能科技是一家专注于智能家居领域的创新型企业，也是绿米（小米生态链企业）广州地区服务商。本着让智能家居走进千家万户的愿景。
    2014年，绿米由米家、顺为及世界著名投资机构重金注资后，正式加入米家生态链这个大家庭，并同米家公司一起，从智能硬件、软件和互联网几个方面着手，研发和创造“每个人都能玩儿的”智能新产品，共同推动智能产品在智能家庭和物联网领域的普及和应用。201５年绿米发布***套产品后，在不到一年的时间里，实现了设备销量超越100万的不俗业绩，产品品类也由4个扩展到了15个，已基本满足智能家居空调、安防、照明的需求，成为目前中国智能家居市场的佼佼者。
    2016年，绿米推出自有品牌Aqara，以精美的设计和卓越的品质在众多全球一线品牌中拔得头筹。Aqara品牌产品品类覆盖了单个设备应用及整个家庭自动化系统，设备类型包括传感器，智能控制器等，并拥有自主研发的手机应用程序和先进的数据分析平台。Aqara源自拉丁语“acutula”，意为聪明，ARA在拉丁语中则为回家的意思。Aqara则将两者合一，寓指未来的家庭越来越智能化。Aqara将提供极致的智能家居体验，打造绿色智能楼宇及智慧化城市作为公司愿景，希望不仅能为每个家庭提供最贴心的智能生活，也能为节能环保做出贡献。

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