广州招聘

岗位职责：
1.工作上服从领导的安排，协助领导做好销售统计等工作
2.业务上，通过公司提供的老客户资源进行二次开发，提升自己的专业技能。例如，提醒客户到期缴费，生存金、满期金领取、为老客户梳理保单，帮助老客户清晰保单内容、解决客户问题、重大活动的通知、礼品的赠送等；
3.管理上，需要组建自己的寿险队伍，并对新人进行一对一训练与辅导，把团队做大做强。

任职资格：
1.要求年龄21周岁以上（含21岁）***；
2.大专或者以上学历，有专科或以上毕业证；
3.有相关工作经验者优先，应届毕业生亦可；
4.在中国人寿这个超级大平台上，锻炼可以收获、收入可以追求，只要你愿意学习，欢迎你的加入。

福利待遇：
1.待遇构成：底薪+绩效+各种津贴+各类法外奖励方案，保底年薪10万，综合月收入10000以上；
2.优厚的福利保障：除了基本保障外，公司还额外给员工购买医疗，意外保险及公司专属的养老保险；
3.公正的晋升体制：《基本法》内有黄金，一季度晋升一次，每次晋升都伴随有丰厚奖励；
4.多样的奖励方案：不定期的团队活动，现金奖励；
5.供完善的培训支持：针对不同阶段，不同职级，公司提供一整套完善的培训，让员工从新人快速学习技能进入更高的阶梯；
6.工作时间——双休+法定节假日；
7.工作地点:广州市黄埔区黄埔万科中心T1写字楼四楼。

中国人寿保险股份有限公司是国内寿险行业的龙头企业，总部位于北京, 注册资本282.65亿元人民币。作为《财富》世界500强和世界品牌500强企业——中国人寿保险（集团）公司的核心成员，公司以悠久的历史、雄厚的实力、专业领先的竞争优势及世界知名的品牌赢得了社会广泛客户的信赖，始终占据国内寿险市场领导者的地位，被誉为中国保险业的“中流砥柱”。
中国人寿的前身与中华人民共和国同龄，1949年10月经中央政府批准组建，是国内***经营保险业务的企业之一，肩负中国寿险业探索者和开拓者的重任。在长期发展历程中，公司拥有一支稳定的专业化管理团队，积累了丰富的经营管理经验，深谙国内寿险市场经营之道。2003年12月17和18日，中国人寿保险股份有限公司分别在纽约和香港上市。2007年1月9日，中国人寿保险股份有限公司回归国内A股上市，自此公司成为国内***“三地上市”的金融保险企业。
中国人寿保险股份有限公司向个人及团体提供人寿、年金、健康和意外伤害保险产品，涵盖生存、养老、疾病、医疗、身故、残疾等多种保障范围，全面满足客户在人身保险领域的保险保障和投资理财需求。截至2019年12月31日，公司拥有约3.03亿份有效的长期个人和团体人寿保险单、年金合同及长期健康险保单，为5亿多客户提供了保险服务。
中国人寿保险股份有限公司秉持“诚实守信、客户至上”的服务理念，依托覆盖全国城乡的服务网络，致力于搭建移动化、智能化、社交化的客户服务体系，运用科技手段为大众提供便捷的保险服务。专业高效的95519客户服务专线、安全快捷的企业互联网站、161.3万名个险渠道销售人员、16.6万名银行保险渠道销售人员、6.55万名团险销售人员，使本公司成为客户身边的寿险服务商。公司推行“机制引才、制度用才、培训育才、环境留才”的人才强司战略，坚持“以人为本、德才兼备”的人才理念，着力培养素质优良、与国际一流寿险公司需要相匹配的员工队伍。