广州招聘

岗位职责：

1、统筹主场部，负责组建、培养和发展团队，完成整个部门的管理及绩效考核工作。

2、负责制定部门及个人年度业绩目标，并制定推广和销售计划，带领部门完成业绩目标任务。

3、负责制定和完善主场项目管理、业务规范，梳理流程，引导和控制业务工作的方向和进度，合理控制成本、有效管理客户。

4、保持与展馆方、主办单位、行业协会的紧密沟通，掌握其最新动向，建立良好合作关系。

5、及时掌握和了解本部门各项工作的进度，监督指导，确保各项工作顺利完成。

6、负责部门人员培训及评估工作。

7、完成领导临时下达的其他任务。

任职要求：

1、大专以上学历，管理、会展、市场营销等相关专业；

2、具备5年以上展览工程、广告公关公司等大型活动、赛事、展览的现场管理经验，有主场项目管理经验优先；

3、具有较强的团队管理能力、判断和决策能力，做事条理性强、逻辑思维清晰；

4、沟通协调、组织管理能力强，高度的工作热情，良好的开拓能力及团队合作精神；

5、能熟练操作各类办公软件，有一定的主场项目管理软件上线经验尤佳。

员工福利：

1.工作制度：公司实行5天8小时工作制，享受所有国家法定假期；

2.薪酬机制：具备竞争力的薪酬待遇、业务提成及年终奖金，年度加薪机会，对优秀人才实行丰厚的长期奖励计

划、内部晋升加薪机会；

3.社会保障：公司为员工购买五险一金；

4.福利补贴：带薪年假、出差补助、年终奖、生育金、婚礼金、节日金、生日会、年度体检、人才推荐奖等；

5.文化活动：公司不定期组织员工生日会、文娱或户外拓展活动，每年根据业绩情况组织旅游；

6.培训体系：员工职业规划发展、岗位技能专业培训、财务流程培训、职业经理管理技能培训等；

7.晋升体系：广拓的发展平台、通畅的内部横纵向晋升通道，公司倡议员工多方面自我增值，同时公司提供免费

优秀员工或有培养价值的员工输送专业培训机构的福利；

8.工作环境：舒适明亮的办公环境，良好的人文氛围。

高艺创展文化创意集团始终坚持“一流文化创意综合服务运营商”作为公司战略目标，坚持“艺专于精，知行合一”的工程匠精神，坚持“以文化创意为客户赋能”作为企业使命，坚持“开放、合作、共享、共赢”的经营理念，坚持与“高校实验室、行业组织、社会团体”合作探索“产、学、研、用”相结合的市场化道路，坚持注重提升“公司品牌、策划创意、美术设计、技术研发、项目管理、商业运营”六大核心竞争力，聚信“会展服务、城市空间、空间运营、文创产品”四大核心业务掌握核心技术整合各方资源，谋划布局文化创意全产业链，使公司始终走在产业升级的最前列。
2001年，广州市高艺创展展览工程有限公司成立
2007年，成立高艺创展（香港）国际展览集团有限公司
2011年，广州市世隆展览服务有限公司成立
2018年，广州中德空间运营管理有限公司成立
2019年，广州市高艺创展工程有限公司郑州分公司成立
2020年，与天津北方演艺集团共同成立天津艺高文化创意有限公司
2021年，广州市高艺创展工程有限公司深圳分公司成立
2021年，更名高艺创展国际文化创意集团
高艺创展集团拥有大批优秀人才，拥有资深专业展览设计师20名、结构工程师2名、建造师5名、资深PMP项目经理2名、资深项目管理人员20名、会展策划师6名；80%拥有本科学历。拥有现代化的专业制造厂房3万平方米，有150余名经验丰富、素质过硬的专业施工团队。
高艺创展集团在文化创意产业深耕细作二十多年，其综合实力和服务质量获得了业界普遍赞赏与认可。其取得的主要成果及业绩分别如下：
广州市高艺创展展览工程有限公司主要成果及业绩：
中国东盟博览会、中国东盟旅游博览会、中国亚欧博览会、广州国际建筑装饰博览会、广州国际家具展、惠州现代农业博览会、深圳金融交易会等主场管理，累积主场管理运营面积3000多万平米以上。
珠海宜居城市规划馆、珠海金湾航空展馆、阳江刀剪文化博物馆、广州南沙城市规划馆、广州广电运通展厅、格力展厅等设计施工一体化项目。
广州市世隆展览服务有限公司主要成果及业绩：
自主研发CRM展览管理平台。2018年携手“中国南方电网、中国贸促会机械分会、中国汽车报、中国能源报、中国电动汽车充电设施促进联盟、广东省国际商会”等单位，合作主办“中国国际新能源汽车产业生态链展览会暨全球新能源汽车领袖峰会”，2020 年合作组展“2020世界电动车大会”、“中国消费品博览会”、“中国创新创业成果交易会”，2023年携手世界氢能协会、中国机械工业联合会主办“2023世界氢能大会