广州招聘

岗位描述：

1、负责执行招聘计划和流程，包括职位发布、简历筛选、候选人邀约、面试和聘用等一系列工作；

    

2、负责办理入离职手续和培训，负责人事档案的管理、保管、用工合同的签订，配合客户做好相应人员资料稽核检查；

    

3、按照计划有序推进和执行相关行政工作，包括费用预算、申请、付款、报销，与供应商和物业沟通、合同签订，协调处理各部门日常事务工作；

    

4、公司固定资产的购买和管理；

    

5、做好员工考勤管理和统计工作，监督员工执行公司的考勤纪律；

    

6、对各岗位及其场所的劳动、卫生、安全情况进行定期及不定期检查；

    

7、负责公司一切公共物品和办公用品的购置和管理；

    

8、策划和组织公司员工活动，建设优秀的企业文化；

    

9、上级交办的其他工作。

    

    

任职要求：

    

1、专科或以上学历，至少两年人力资源及行政工作经验；

    

2、会听或说粤语，普通话流利；熟练掌握Excel技能，熟练使用Excel功能或公式者优先；3、工作细致认真，原则性强，具有高度责任心，拥有良好的执行力及职业素养；

    

4、具备良好的书面、口头表达能力、及较强的亲和力与服务意识，沟通领悟能力、判断能力强。

    

    

福利待遇：

    

- 薪酬：4500-5000

- 六险一金+全勤奖+年资奖+节假福利+餐饮补贴+带薪年假+带薪病假+年终奖；

    

- 享受国家法定节假日及婚丧假等；

    

- 完善在职培训，良好的晋升机会。

    

    

工作时间：周一至五9:00-18:00工作，周六、日双休；

    

联系方式：人力资源及行政部，020-87324920

    高柏（中国）是一家以大中华地区为根基的现代消费金融顾问服务及信用风险管理机构，1987年成立，至今已有32年的历史。总部设于香港，在北京、上海、广州、深圳、重庆、福州、杭州、南京、武汉、长沙、成都、贵阳、石家庄、西安、济南、厦门、郑州、青岛、南宁、合肥、南昌、天津、昆明、兰州、大连、沈阳、苏州、太原、东莞、哈尔滨、台北、高雄、宁波、泉州、银川、岳阳、赣州、宜昌、萍乡、永州、安庆等46个城市均设有分公司，并会继续在更多地市设立分支机构。
    目前高柏拥有一支近3000人的高素质专业团队，提供持续、完善的培训，由经验丰富的管理团队带领，并配合高效率的人才晋升及调配机制，全面发挥了各类人才的潜能，从而推动集团整体的高速发展。
此外高柏中国先进的营运平台促进集团在效能、管理、服务等领域上成为业界翘楚。为保持科技优势，集团除不断投入巨资加以维护外，用于研发方面的总投资更已超过2亿元***，形成完全自主知识产权的账款管理系统（CAMS）。
    自1987年创办至今，集团已向区内超过100家银行和财务机构、超过800家上市及跨国企业长期提供全面的信用风险及消费金融顾问服务。集团至今处理的不良资产总额超过5000亿***。作业流程及标准获各方主管部门认可，成为业内标杆。
    高柏于2000年3月成功通过法国验证公司BVQI的严格检验，成为亚洲区***家获得品质检定证书ISO9001的信用风险管理公司。
    2015年，配合中国人民银行消费权益保护局完成《中国债务催收问题研究》课题报告。高柏作为***的业内顾问，应中国人民银行之邀担任报告课题组顾问成员。此报告摘要已送至总理办公室，并已送交全国金融机构总部，包括五大国有银行及九大股份制银行。注：《中国债务催收问题研究》P29中提及高柏：“2003年***家专业化外资催收公司进入我国规模化运作以来，我国的催收行业迅速分化。各类催收服务供应商的管理理念差异很大，有的借鉴境外先进经验，在管理、系统、设施等方面大力投入，为银行提供长期的良好服务，而另一些则是单纯看中有钱赚而进入该行业，缺乏对银行贷款业务、客服关系等的核心理解，无法在操作和业务规划上给予银行长期帮助。”
    2011年高柏资本控股集团主席卢业樑先生在人民大会堂受国家领导人接见并握手。并在第二届“中华慈善突出贡献奖”评选表彰活动中，全国共316人获得表彰。卢业樑先生名列其中，荣获“中华慈善突出贡献个人奖“。