广州招聘

工作职责：

1、接受上级的工作安排，按要求在规定时间内完成设计工作；

2、对所负责项目与其他专业进行配合；

3、对设计图的错、漏、缺等进行自校；

4、按设计文件归档要求整理设计文件；

5、完成上级交代的其他工作。

任职资格：

1、电气相关专业本科及以上学历；

2、熟练掌握CAD等相关设计软件；

3、了解国家及地方相关建筑设备规范；

4、谦虚好学，思维严谨，团队合作意识强，身体健康。

企业简介——
汉森伯盛国际设计集团自1993年在香港创立，中国少数获得建筑行业（建筑工程）甲级与建筑设计事务所甲级资质的海外国际设计单位之一。我们提供建筑设计、室内设计及景观设计的综合性专业服务。作为规模达300人的设计公司，我们汇聚了众多杰出的建筑师、设计师、工程师、规划师、项目经理以及管理顾问，致力于为客户提供系统化的和综合性的解决方案。

汉森伯盛始终专注于为客户提供专业、创新、可持续的设计方案。我们的作品涵盖了包括商业、文化、教育、康养、酒店、奢侈物业、住宅、古建活化、零售、剧院、文旅、交通以及城市规划等众多专业领域。从成立至今的27年中，我们已有遍布中国及全球60多个城市、超过2200个项目实践经验，并获得了160项中国及国际上的认可。从项目的方案设计，到施工建造，再至室内与景观设计，汉森伯盛是少数有能力进行全方位设计的建筑设计机构之一，而这种全过程一体化的设计策略更是诠释了我们从多角度思维来为场所定制***方案的服务特色。

以人为本是汉森伯盛一直以来的设计宗旨，根据客户的需求提供全面的、可执行的、技术化兼具人性化的解决方法。使汉森伯盛能够为业主、用户、城市以及当地居民提供更佳的生活环境，并对当地带来经济、社会以及环境的积极影响。而这种理念让汉森伯盛与开发商、商业机构及政府部门建立了信任与持续合作的关系。我们的客户涵盖了众多房地产行业排名前100强的企业，其中包括保利、尚东、万科、福晟、阳光城、时代、方圆、建华、富力、万达、凤凰文投、新力、实地等。

核心竞争力——

●领导团队.
国际视野×专业实力。
丰富的行业实践经验，坚持创新的精神，不断学习进步的动力。
具有超强凝聚力的设计队伍，热爱执着于设计，通过集体智慧提供一站式的专业设计服务。

●专业细分
开业二十多年来，集团设计了大量优秀项目作品，成立了酒店旅游、商业公建、文化文教、养老地产、奢侈物业、中式建筑、景观室内、产业地产、BIM设计、超高层十大事业部专业研发团队。
 
●合作客户
我们已与众多著名的房地产商建立了长期战略合作关系，“令成功的客户更成功”是我们的目标，集团也因此伴随众多成功的客户共同成长。已成为国内百强开发商建筑设计技术与咨询服务的提供者，包括尚东、保利、万科、富力、万达、时代、方圆、建华、实地等。

发展提升——
合伙人计划
接班人计划
新生力量学院
专业辅导职业规划
优秀人才发展计划
设计总监一带一成长计划
国际***事务所深造机会
……

薪酬福利——
一经录用，我们将提供具有竞争力的薪酬、完善的福利待遇。
职级晋升、年度调薪、创新基金奖励……
福利细分：
五险一金、带薪假期、周末双休、带薪年假、结婚纪念日假、节日礼物、健康体检、出差补贴、交通补贴、餐费补贴、下午茶、宵夜、按摩保健、兴趣专业辅导、进修补贴、考察学习……

要了解更多集团信息，请戳官网链接：******************
简历投递邮箱：hr@spdg.group
汉森伯盛期待您的加入！