广州招聘

1、人力资源战略规划：根据公司发展战略目标，制定年度人力资源工作规划，组织、协调、监督年度人力资源工作规划实施；建立健全公司人力资源管理制度；根据公司相关人力资源制度，优化公司人力资源工作流程，提升整体人力资源管理水平；建立关键岗位员工信息反应系统，包括：胜任力、稳定性、风险性信息评估，替补人员储备。

2、职位分析与设计：根据组织变革需要，开展职位分析与设计，调整部门及岗位设置，确保各部门运作流程通畅；梳理公司人员编制，确保人才的优化配置，合理控制人力成本。

3、招聘与甄选：组织年度人员招聘需求的预测调研，形成年度招聘计划书及招聘费用的预算；负责招聘渠道的评审及公司经理级以上人员的面试测评工作和内聘人员的联合面试工作；建立人才信息库，提供人力后储保障。

4、培训与开发：建立基于战略与员工职业生涯规划的培训体系，并按照公司各级培训计划的要求，完成公司各级培训计划的制订并组织实施，强化员工学习能力、适应能力、变革能力；建立内部讲师选拔体系，挖掘、培养内部讲师，建立符合公司培训需求的内部讲师队伍；建立公司课程开发体系，制订课程开发计划并督导实施，形成公司课程资源库，满足公司内训需求。

5、绩效与薪酬管理：完善公司绩效管理体系，制定本公司绩效管理制度，负责绩效考核宣导工作；主导公司绩效考核实施与反馈，并执行绩效结果应用；建立、优化符合公司战略需求的职位与薪资结构，监督、审核公司员工定薪与调薪，激励员工。

6、员工关系管理：构建良好的劳资关系，建立员工访谈工作制度（离职、转正访谈），并定期总结分析，出具应对方案；

7、企业文化建设：根据公司企业文化相关制度与要求，通过企业内刊、公司版报、文娱/文体活动等形式，塑造、维护、发展和传播企业文化，不断提升公司形象。

岗位要求：

1、本专以上学历，人力资源或行政管理等相关专业

2、具备建筑装饰行业3年以上工作经验，熟悉人力行政工作内容及管理

3、适应能力强，熟悉操作办公软件

职能类别：人事经理企业文化/员工关系/工会管理

    广州乔峰装饰工程有限公司正式成立于2012年，公司前身为公司的创业团队，从1990年代开始从事装饰装修和建筑工程项目，以“诚信务实 专注创新 精益求精”的经营理念，立足广东，辐射全国，取得了广泛的社会效益和良好的业内知名度。

    公司注册资本金5000万元，拥有各种国产和进口大型机械设备约300余台（套），现有管理和专业技术人员600余人。公司具有建筑装修装饰工程专业承包一级、建筑幕墙工程专业承包二级、建筑工程施工总承包三级、建筑机电安装工程专业承包三级、钢结构工程专业承包三级等资质。公司主要经营房地产批量精装修工程、土建工程、市政、酒店装修、钢构施工、幕墙工程等，公司目前在广州、珠海、中山、惠州、佛山等地及湖南省等区域均设有分公司或项目部。

    公司先后完成了长隆欢乐世界水上乐园二期工程、时代地产广州时代外滩一期二期交楼标准装修工程、时代地产广州时代糖果交楼标准装修工程、时代地产珠海山湖海项目精装修工程、长隆酒店二期网球馆工程，绿地顺德尚品花园三标段精装修工程、绿地佛山里水香树花园装修工程、时代地产容里项目总承包工程、珠海长隆海洋王国工程、珠海长隆酒店装修工程、时代地产佛山时代云图交楼标准工程、时代地产清远时代倾城交楼标准装修工程等工程，工程质量合格率达到100%。

    本公司拥有较雄厚的设计和工程施工的实力及严谨的科学管理体系，凭着高性价比的产品、时尚的高标准设计水准、过硬的施工质量和完善的全面服务，在业内构筑起了极具竞争优势的企业平台。为多家前百名地产公司装修战略合作单位，荣获多家地产公司优秀合作单位，2016年公司完成装修工程建筑面积达180万㎡，批量精装修房套数超2万套。

    面对新的机遇和挑战，公司致力发扬"诚信务实 专注创新 精益求精"的企业理念，在今后的发展中，以崭新的理念、科学的管理、完美的产品、优质的服务与社会各界人士携手合作，共创辉煌，回报社会、造福人民，打造成为行业工艺一流最具核心竞争力的公司。

    公司目前处在蓬勃发展时期，求贤若渴，招揽各路英才，以创造更多的精品工程，渴望与您一起续写更为灿烂的辉煌篇章！