广州招聘

岗位职责：
1.根据公司发展需求，制定招聘计划，完成空缺职位的招聘，员工考勤管理，团队建设及绩效提升管理工作；
2.充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求，执行简历甄选、面试、沟通、录用、入职全招聘流程工作；
3.完善、维护人事档案，办理和更新劳动合同；
4.跟进员工入职、离职、转正、调动，晋升等手续办理；
5.提高团队凝聚力，日常活动的组织协调；
6.员工沟通及人文关怀：经常与员工进行沟通，了解掌握员工的心态、困难等，及时进行人文关怀与激励，反咉，解决员工存在的一些问题，建立良好的企业文化和团队氛围；
7.企业内部推广宣传渠道与载体(内刊、企业宣传册、文化手册、员工手册等刊物、宣传栏目)等内容的关注、撰写和提交能力。
任职要求：
1.从事HR工作领域2年以上，擅长招聘，人力资源相关专业本科以上学历优先；
2.熟悉招聘流程，掌握较好的面试技巧，有效预防面试环节的潜在用工风险；
3.具备良好的沟通表达能力，协调能力，具备一定的谈判能力；
4.工作积极主动，思路清晰，责任心强，具备良好的人际关系处理能力。

广州轩佳电子科技有限公司成立于2015年，公司主要从事通讯零售、通讯代理、智能家居、华为新能源汽车等业务，公司旗下拥有30多间连锁门店，是华为重要的合作伙伴，合作品牌还有荣耀、小米、VIVO、OPP。同时我们与移动、联通、电信三大运营商也建立紧密合作。
公司一直秉承着“追求客户满意服务”为企业经营宗旨，以“服务赢得市场、信誉创造品牌”为企业经营理念，以“高效、创新、团队、合作”为企业精神去开拓发展，同时获得市工商管理部门、市消委会颁发的消费者放心商店牌匾跟荣誉证书。
面对中国的电子通讯发展日以渐旺，给我们公司带来了良好的发展机遇，公司不断加强、规范内、外部管理与服务，全面提高员工整体综合素质，锐意进取、不断创新，以胜人一筹的高质量服务打造和提升企业的核心竞争力，朝着珠三角洲乃至全国建立一个覆盖各个地区的电讯经销运营连锁网络的目标迈进！