广州招聘

岗位职责：

1、根据公司业务发展及人才招聘需求，执行招聘工作，满足公司的人才引进需求；

2、负责整个招聘进程的推进，包括岗位需求对接、职位发布、简历筛选、面试甄选、背调、录用流程办理等；

3、负责维护、拓展各种招聘渠道，并完善公司人才库；

4、做好员工关怀，与员工保持沟通，及时跟踪了解员工的动态，帮助员工协调解决相关问题；

5、负责了解与开拓各校校园招聘渠道，寻找相应校企合作关系；

6、  协助上级交办的其它工作事项。    

岗位要求：

1、大专或以上学历，熟悉招聘流程及各种招聘渠道，具有2年或以上招聘工作经验；

2、具备良好的沟通协调和语言表达能力，具有亲和力，善于主动思考并解决问题；

3、良好的职业素养，责任心强，态度端正，耐心细致，积极乐观。

4、有连锁、医疗行业招聘工作经验者优先。

公司福利：

1、待遇范围：面议

2、签订正式劳动合同。按国家规定购买五险（享受养老、医疗、失业、工伤、生育五险）社会福利保障；

3、工作地点为交通便利的广州***端CBD区珠江新城中心写字楼；

4、丰富多彩的员工活动，优秀员工可获得由公司提供的国内国外旅游的福利；

5、完善的发展空间，公平的晋升机会；

（以上岗位人员均购买五项保险；享受年假、婚假、产假等各种带薪假期；享受生日福利、季度福利等福利政策；完善的岗前、在职培训，良好的晋升机会和发展空间）

工作时间：周六日休息，8:30-17:30

公司简介
    章光101品牌自1974年创办至今，不断在缔造防脱生发领域的不老神话，从1974年治愈的***患者开始，章光101的脚步不但走遍了祖国的大江南北，还畅销全球多个国家和地区，为千万的脱发患者解除了烦恼，重塑了自信。如今的章光101已经是享誉海内外的民族中医药育发品牌，甚至被欧美国家称为“东方魔水”,风靡全球，连获十多项国际金奖。
40余年头发健康领域的潜心研究和锐意进取，章光101集团拥有10000多位员工和55家下属企业及销售分公司，企业资产达到数亿。

薪酬待遇
    公司提供与每个职位责任、工作难易程度相符合的薪资，并通过与绩效表现挂钩来奖励和回馈员工的贡献，力图实现多劳多得的公平原则。

员工福利
    公司为员工提供具有人情味的、多样化的福利制度，包括：购买保险、工龄奖、员工宿舍、旅游、内部培训以及其它相关福利。

职业规划
    公司帮助员工确定职业发展道路，设计不同的晋升路线，向员工展示不同的发展路径。公司根据不同岗位的特点和职务发展层次，设计“三线推进”的晋升系列，包括管理系统晋升系列、技术系统晋升系列和转职。每一系列都设置由低到高的职务晋升路径，并明确每一职位的职责及所需要的经验、知识和技能。

培训
    公司努力打造优秀的人才梯队，十分注重提高员工的综合能力，为此开展了专业技术、管理、销售、素质等多种内容的培训。

    章光101团队的成员信奉敬业进取、追求卓越、永不言败的精神，也诚挚邀请您加入我们这个团队并将其作为您的事业，与我们所有的伙伴一起与章光101共同发展。