广州招聘

岗位职责：

1. 负责培训管理，培训，门店各职级员工的培训工作，为公司各项业务发展提供人员相关信息的支持；

2. 对接，识别和诊断营运部门对人力资源的需求与痛点，提供有效的人力资源和培训的综合解决方案；

3. 根据公司经营方向，分析在人员，管理，培训上存在的问题，分析培训需求，制定培训规划和月度培训计划；

4. 根据岗位划分，制作各职级岗位人员的培训计划，制作相关的培训课件并讲授课程；

5. 进行员工入职及在职培训的实施，改进和提高标准；负责建立并完成营运培训系统，安排各个门店制定年度，月度培训计划，修订各类培训教材；

6. 参与公司组织内人才发展通道的建设；

7. 定期回顾人资管理政策以及绩效，培训，员工关系在营运中开展的效果，并进行训练达成率，离职率，招聘成本等人力资源及培训相关数据的汇总和分析；

任职要求：

1. 统招本科及以上学历，3-5年人资训练的工作经历，有餐饮行业营运管理经验优先；

2. 熟悉人员培训，课程讲授，训练规划，至少熟悉人力资源至少3个模块；

3. 较好的沟通协调能力，工作态度积极，责任心强，认真细致，有较强的亲和力，良好的人际关系处理能力，良好的书面及语言表达能力；

4. 能熟练使用PPT和各类办公软件

一、公司简介

    多喝汤是广州多喝汤餐饮发展有限公司旗下品牌, 于2008年1月8日创立， 是一家以引领健康消费观念为理念,以传统、地道的粤式炖汤为经营特色，集餐饮、休闲、甜品于一体的中式餐饮连锁企业。

    多喝汤将通过严格的管理，高效率的工作，真诚的服务为顾客提供舒适方便的生活享受。“顾客至上，服务***”是多喝汤餐厅的宗旨。多喝汤遵循现代中式餐饮连锁的经营理念，以先进的管理模式发展连锁公司。为顾客创造幸福为公司所处的社会创造幸福，为公司的投资人创造幸福，为公司的员工创造幸福!

    多喝汤拥有庞大且完善的后勤队伍，除了服务现有门店外，更拥有多喝汤厨师精英的培训基地，多喝汤主厨与有国际品牌的调味美食专家的交流中心，并且强强联手共同研制产品，使得多喝汤优质、美味的新产品层出不穷。

    公司分店主要分布广州市中心区，发展至今，公司一直保持持续盈利的发展态势，整体营运水平趋于完善，逐步推广走向珠三角。多喝汤立足华南有煲汤喝汤的消费习惯，用汤的特色分割中式餐饮市场，力争打造中国汤品***连锁。



二、企业愿景

成为具有岭南特色的汤文化品牌



三、企业价值观

正能量、超强执行力、创造更多可能、以结果为导向、常自省

四、门店分布

目前主要分布在广州各个区域，广州之内拥有近40家分店。