广州招聘

【特别亮点】 你所期待的我们都有！

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主动让你掌握更多的主动权。

• 零风险零投资，底薪保障生活，无官僚主义，无背景后门，无套路薪酬
• 底薪保生活，业绩攒资本 晋升看能力，副总升起来
• 集团制度完善齐全，员工福利待遇好
• 完整的导师带教培养计划，边上班边学习，集团等你成长
• 晋升机制完善透明，公平公正公开

【工作福利】 你所能体验到的！

1、入职次月即买五险一金、试用期间薪资与正式员工一样！

2、晋升全透明、公平、公正、公开，同事同龄，学历相同！

3、就近安排！广州全市都可就近安排。

4、公司平台大、制度完善。

5、专业导师一对一带教，带你入行。

1、熟练掌握区域楼盘情况，实勘物业状况；与业主建立良好的业务协作关系；

2、通过各类渠道，开发房源、客源，挖掘潜在客户；将客户、盘源信息录入公司系统；主动收集市场信息，为公司发展提供合理化建议；

3、为客户提供房屋咨询、买卖、租赁服务等相关业务；保持高效执行力，完成日常量化指标；

4、结合客户业主双方需求做好中间方角色，跟进磋商、谈判签约。

【任职资格】 你所需要具备的！

1.年满十八周岁；

2.认同行业，认同公司；

3.能吃苦耐劳，有责任心，勇于挑战，具有较强的沟通能力。

【薪资待遇】 你能得到的！

1.收入自主制，薪酬福利包括底薪、各项补贴和奖金，超高业绩奖核算比例55%-80%

经纪人统招大专底薪及各项补贴6400元（无责任底薪4900+真服务津贴1500），一直被模仿，从未被超越！

2.入职满1年的经纪人2018年平均月薪22736元；

3.入职满1年的店长2018年平均月薪为28449元；

4.薪酬福利有竞争力

五险一金、带薪假期、仁杰奖、员工互助金政策

节日大礼包、丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游

大学生租房免佣金

5.培训及晋升机制完善

乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师、一对一导师带教、特种兵闯关考核、1000多个培训基地、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+！

明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；职能、营销晋升通道畅通无阻，助您纵向、横向多维度发展！

6.团队特色

集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队（平均年龄24.5岁），职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚。

7.大平台发展稳健

集团全国化拓展，已进驻全国150城，连锁直营门店5000+家，员工30000+人！

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