广州招聘

岗位职责1.负责制定和实施分公司业务战略目标与年度经营计划；

2.保证经营目标和利润指标的实现；

3.负责监督标准化业务流程的执行，建立和完善管理规范和相关政策；

4.指导、监督、检查所辖区域各项工作的完成情况；

5.所辖区域内人才梯队的建设；

6.其它事关区域市场全局的工作。  

任职要求1、45周岁以下；

2、工商管理管理、市场营销等相关专业大专及以上学历；

3、5年以上销售经验，至少3年20人以上团队管理经验，熟悉人力资源相关模块；

4、具有较强的市场开拓及业务谈判能力、较强的团队管理及沟通协调能力；

5、具备优秀的职业素养，宏观思维能力及管理经营能力。 

公司成立于2014年，其中法务外包业务为广东法务外包***家，业务创新驱动。截止2019年在职员工7000多人，主要服务于公、检、法政府单位。例如：广东省高级人民法院、石家庄中级人民法院、中山市***人民法院、兴义市人民法院等全国各省市法院，合作法院达20多家。
核心价值观：以人为本，快速学习，诚信奋进，卓越服务
企业文化：家文化，军事文化，学习型文化