广州招聘

1、负责公司人力资源工作的规划，架构建立、执行招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事程序或规章制度；

2、负责制定和完善公司岗位编制，协调公司各部门有效的开发和利用人力，满足公司的经营管理需要；

3、根据现有的编织及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度/月度人员招聘计划；

4、做好各岗位的职位说明书，并根据公司职位调整组要进行相应的变更，保证职位说明书与实际相符；

5、负责办理员工入职手续，人事档案的管理、保管、员工关系处理、用工合同的签订；

6、建立并及时更新员工档案，做好年度/月度人员异动统计（包括离职、入职、晋升、调动、降职、调动）

7、制定公司及各个部门的培训计划和培训大纲；

8、对试用员工和老员工的综合能力进行培训及考核，并根据培训考核结果建议部门录用；

9、负责拟定员工薪酬制度和方案，建立行之有效的激励和约束机制；

10、制定绩效评价政策，组织实施绩效管理，并对各部门绩效评价过程进行监督和控制，及时解决其中出现的问题，使绩效评价体系能够落到实处，并不断完善绩效管理体系；

11.、负责审核并按职责报批员工定级、升职、加薪、奖励及及内部调配、调入、调出、辞退等手续；

岗位职责：

1.全日制本科及以上学历；

2.3年以上人力资源工作背景，至少2年管理经验；

3.掌握人力资源管理、企业管理、组织行为学、心理学等方面的专业知识，熟悉国家和地方性的劳动法规、政策；

4.具有良好的沟通协调和解决问题能力，善于学习，有责任心，熟练操作Office办公软件。

深圳市极摩科技有限公司成立于2014年12月31日 ，主要以B2C模式面向国外消费者，主营产品电子产品、小家电等高性价比产品（精品、自己品牌），公司定位为互联网+跨境贸易，通过亚马逊国外第三方平台销往北美欧洲东南亚等多个国家及地区的消费者，通过跨境物流公司或境外当地物流公司送达给境外消费者，公司自主成立研发团队，至力于给客户带来创新及高品质的商品体验。


1、薪资福利：拥有全行业最富有竞争力的薪酬体系；底薪+提成+绩效奖金+其他福利；
2、福利：入职缴纳六险一金（社保一档）、全勤奖、带薪年假、全薪病假、节日礼物、旅游、聚餐、年会、下午茶、部门经费、优秀员工奖励、年终奖、丰富的社团活动；
3、发展空间：公司拥有良好的技能培训、健全的晋升机制和人性化的管理方式.针对新员工，公司有一带一的系统专业培训。对表现优秀的员工，公司将予以晋升、加薪 ；
4、我们承诺：更多福利将随着公司的发展而逐步完善。

工作时间：公司实行大小周考勤制，工作时间：
大周工作时间： 周一至周五 9：00-12：20 14：00-18：10
小周工作时间： 周一至周五 9：00-12：20 14：00-18：10
                    周六 9：00-12：20 14：00-15：40

公司地点：深圳市龙岗区平湖街道恒路E时代大厦5楼501极摩科技
乘车线路
1、公交线：
398（购物公园—龙岗区汽车总站）、881（新木村总站—雁田路口）、977（平湖汽车站—布吉检查站)、322（平湖华南城--东角头总站）、M228（华南城—岗头市场南）、机场4号线（宝安机场—华南城）、M265（翠枫豪园总站—华南城）、M302（梅林检查站—华南城）、363（华南城--深圳外国语学校）、B743（华南城--罗山水库）、979（旭日厂--横东岭村）或者从宝安机场坐机场4号线到华南城西三门即可。

 2、地铁线：
A、乘坐地铁3号龙岗线或5号环中线到布吉站（ A出口或东4出口），在布吉地铁站公交站 转乘398、322、977、M311路公交到华南城西门下车（30分钟）即可。
B、乘坐地铁3号龙岗线到大芬地铁站（A出口），在大芬地铁站①转乘977路公交到华南城西门下车（20分钟）即可，在大芬地铁站②转乘398、322、M300路公交到华南城西门下车（20分钟）即可。