广州招聘

1、为老客户递送伴手礼；

2、邀请老客户参加公司举办的各类主题活动；

3、积极参加公司组织的系统化专业培训；

4、遵守师徒协议，认真学习掌握师父教予的技能与话术；

5、细心挖掘客户需求，真诚推荐适合的方案；

6、招募优秀的伙伴，组建属于自己的团队。

福利待遇：

1、时间弹性：上午8:30上班打卡，下午自行安排工作，工作时间弹性；

2、专业培训：全面专业培训工作所需技能，课堂+实践，快速成长；

3、收入丰厚：佣金+培训津贴+服务津贴+各类法外奖励方案，综合月收入6000以上

5、晋升职位多：表现优秀，3个月可晋升主管，6个月晋升高级主管，1年晋升经理，初级主管年收入15万以上

6、公司还制订了特别丰厚的同业引进薪酬方案，以及主管晋升现金奖励

中国人寿保险股份有限公司是国内寿险行业的龙头企业，总部位于北京, 注册资本282.65亿元人民币。作为《财富》世界500强和世界品牌500强企业——中国人寿保险（集团）公司的核心成员，公司以悠久的历史、雄厚的实力、专业领先的竞争优势及世界知名的品牌赢得了社会广泛客户的信赖，始终占据国内寿险市场领导者的地位，被誉为中国保险业的“中流砥柱”。
中国人寿的前身与中华人民共和国同龄，1949年10月经中央政府批准组建，是国内***经营保险业务的企业之一，肩负中国寿险业探索者和开拓者的重任。在长期发展历程中，公司拥有一支稳定的专业化管理团队，积累了丰富的经营管理经验，深谙国内寿险市场经营之道。2003年12月17和18日，中国人寿保险股份有限公司分别在纽约和香港上市。2007年1月9日，中国人寿保险股份有限公司回归国内A股上市，自此公司成为国内***“三地上市”的金融保险企业。
中国人寿保险股份有限公司向个人及团体提供人寿、年金、健康和意外伤害保险产品，涵盖生存、养老、疾病、医疗、身故、残疾等多种保障范围，全面满足客户在人身保险领域的保险保障和投资理财需求。截至2019年12月31日，公司拥有约3.03亿份有效的长期个人和团体人寿保险单、年金合同及长期健康险保单，为5亿多客户提供了保险服务。
中国人寿保险股份有限公司秉持“诚实守信、客户至上”的服务理念，依托覆盖全国城乡的服务网络，致力于搭建移动化、智能化、社交化的客户服务体系，运用科技手段为大众提供便捷的保险服务。专业高效的95519客户服务专线、安全快捷的企业互联网站、161.3万名个险渠道销售人员、16.6万名银行保险渠道销售人员、6.55万名团险销售人员，使本公司成为客户身边的寿险服务商。公司推行“机制引才、制度用才、培训育才、环境留才”的人才强司战略，坚持“以人为本、德才兼备”的人才理念，着力培养素质优良、与国际一流寿险公司需要相匹配的员工队伍。