广州招聘招聘专员

招聘专员

岗位职责：

1.根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度、季度人员招聘计划；

2.建立和完善公司的招聘流程和招聘体系；

3.充分利用各种招聘渠道发布招聘信息，满足公司的人才需求；

4..进行聘前测试和简历甄别工作，执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作；

5.建设和管理各类招聘渠道，寻求有效的招聘合作机构和多种用工模式；

6.建设校园招聘及校企合作模式，建立后备人才选拔方案和人才储备机制。

任职条件：

1.3年以上企业招聘工作经验，对各类招聘面试流程、面试技巧熟练掌握；

2.对人才的发现与引进、组织与人员调整、员工职业生涯设计等具有丰富的实践经验；

3.对人力资源管理事务性工作、数据分析性工作有娴熟的处理技巧；

4.对各种招聘渠道、操作办公软件及相关的人事管理软件熟练掌握；

我们是J&T极兔速递，一家以互联网为基因的快递企业。业务涉及快递、快运、仓储及供应链等多元化领域，业务类型涵盖同城、跨省及国际件。目前在全球拥有11.2万外员工，业务覆盖全东南亚七国，是东南亚快递领导品牌，服务全球近20亿人口。现诚邀各行业优秀人才一同大展宏图，实现自我价值与职业理想。