广州招聘

岗位职责：
1、销售管理：以销售任务为目标，根据既定的销售策略，组织下属员工完成销售目标，审核每日数据及相关报表。
2、培训管理：对产品工程师及团队内进行培训，提升人员技能。
3、政策执行管理：执行厂家销售政策，确保厂家政策的有效落地。
4、改善管理：负责对销售过程中的不良状况提出改善建议，提升服务品质。
5、组织内部沟通管理：负责销售部人员的选育用留，工作监督、业绩考核、组织内部的沟通与协调，营销例会的组织，日常事务管理。


任职要求：
1、26~40岁；大专及以上学历，汽车或市场营销专业优先；
2、3-5年汽车行业（整车、网约车等）销售经验，3年以上的团队管理经验；
3、具有丰富的直销经验、良好的营销和产品知识，熟悉业务流程；
4、一呼百应的团队感染力号召力；具有优秀的关系建立能力、沟通能力和冲突解决能力，较强的理解力和执行力；
5、熟练掌握各类办公软件的操作。

广东365集团成立于2013年，广东总部设立在珠三角的枢纽地区广州市番禺区，是一家集销售、服务、开发于一体的民营企业集团。旗下拥有叁陆伍投资（广州）有限公司、叁陆伍汽车销售服务（广州）有限公司、二零一九互联科技（广州）有限公司和广州市铭昱物流有限公司四家全资子公司，业务涵盖汽车租售、物流运输、金融服务等，现有团队500余人，月销售金额达30亿元。