广州招聘

一、岗位职责

老板电器业务分两大版块：零售业务+大宗业务（精装房厨电配套）

负责工程版块（即大宗）的市场部+售后+人事的管理，协调销售和财务工作；

协助总经理对工程版块（即大宗）的管理，协调和对接内外各部门。

1、制订工程战略规划、年度经营计划及各阶段工作目标分解，并参与监督经营计划的实施；

2、协助总经理处理日常事务，与公司各职能部门进行联络、协调内外部关系，做好上传下达工作；

3、对接总部和工程精装修配套板块的业务，商务谈判、涉外接待等；

4、协助总经理起草公司文件、各阶段工作计划总结以及会议管理、流程管理等；

5、负责工程团队的日常管理、培训和考核，有效优化各项工作流程；

6、完成总经理交办的其他工作。

二、任职资格:

1、全日制本科及以上学历，管理、营销等相关专业，有培养潜质或能力杰出者可放宽；

2、具有5年以上团队管理经验；有建材、家居、家电类泛家居行业的从业经验；有过市场、推广、售后服务、销售管理、平台运营的岗位经验；（此三项是必要条件，不符合勿投！）

3、在大型企业担任过中、高层干部的优先考虑；

4、优秀的组织协调能力、跨部门沟通能力、团队建设和管理能力；

5、思维逻辑清晰，较强的沟通表达、统筹协调能力、执行力；

6、工作地点在广州，能省内出差。

提醒：

加入我们，你会面临较大的压力！这需要你有持续的激情！你的狼性和不服输的劲头要很强！只要你肯努力不放弃会有更多的机会和包容，我们会顶你！你所创造的价值会陆续变成年薪+合伙人股份+每季度利润的分红！个人得到快速成长并与亲人分享收获后你要更加努力奋斗，你只有持续开垦种树才能一直摘果子，因为你知道家电行业是中国竞争最充分、最激烈的行业！膨胀、小富即安、脱离阵地、拒绝成长都将会被这个行业所淘汰！

分享机制：

我司负责老板电器广东省内14个地级市的零售+大宗（房地产精装配套）业务，员工总人数超过1200人，公司采用阿米巴城市合伙人的激励机制，给予城市合伙人（零售/大宗）30%-80%持股份额，当年城市利润的80%进行分红（每季度分红1次，每年4次），构建员工在公司的平台上创业，给予充分授权，将合伙人打造成代理商老板。欢迎有激情、上进心、创业心态、老板心态、有潜质的业内精英加入我们！坚信幸福是奋斗出来的！期待因你而不同！

福利待遇：（注：个别福利针对营销类岗位/或部份岗位享有）

1、五险一金 + 商业医疗险；

2、每年定期全身体检；

3、购车借款、私车油补、停车费补、房补、话费补贴、出差补贴、电脑补贴；

4、年终奖金或者合伙人利润分红；

5、营销类岗位促销活动中的各类奖金；

6、各类内部、总部、外部的培训；

7、生日会、节日福利、员工聚餐、团建、旅游；

8、办公室备有冰箱、微波炉、就餐区员工可自带饭；

9、部份岗位提供4-6人集体宿舍。

    老板电器始创于1979年(股票代码：002508)，专业生产吸油烟机、灶具、消毒柜、微波炉、蒸箱、烤箱、洗碗机、净水器等厨房电器，41年的发展已成为中国厨房电器领域的领导品牌。连续13年获“亚洲品牌500强”、连续5年“BRANDZ最具价值中国品牌100强”，连续6年获“中国房地产企业500强首选供应商”，超80%百强房地产公司选择老板电器。
    我司负责老板电器品牌在广东省内14个城市的零售+大宗(房地产精装配套)业务，员工总人数超过1000人。公司采用阿米巴城市合伙人的激励机制，给予城市合伙人(零售/大宗)30%-80%持股份额，以及当年城市利润的80%进行分红(每季度分红1次，每年4次)。构建员工在公司的平台上创业，给予充分授权，将合伙人打造成代理商老板！
    欢迎有激情、上进心、创业心态、老板心态的业内精英加入我们！期待因你而不同！